HR Specialist

IQVIA

Überblick

unbefristet
Keine Angabe
Vollzeit
Berufserfahren
nur vor Ort

KI-Zusammenfassung

Du bist verantwortlich für administrative personalrelevante Fragestellungen und die Betreuung von Mitarbeitenden. Du unterstützt bei der Harmonisierung von Arbeitsprozessen und bist Ansprechpartner für Vorgesetzte.

Erforderliche Skills

operativen PersonalgeschäftEntwicklung HR-Konzeptekollegiales Umfeldinternationales UmfeldPersonalmanagementIT-affinMS-OfficePersonalmanagement-ProgrammeDienstleisterHands-on-Mentalität

Ausbildung

Bachelor's Degree

Tools & Technologien

MS-OfficePersonalmanagement-Programme

Sprachen

Deutschfließend
Englischfließend

Deine Aufgaben

  • Ansprechpartner für Vorgesetzte
  • Unterstützung bei Employee Lifecycle
  • Erstellung von Arbeitsverträgen
  • Harmonisierung von Arbeitsprozessen
  • Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten
  • Schnittstelle zu Betriebsrat
  • Korrespondenz mit Mitarbeitern
  • Erstellung von Berichten
  • Vor- und Nachbereitung Lohnbuchhaltung
  • Betreuung von Studenten

Benefits

Abwechslungsreiche Aufgaben

Internationales Umfeld

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Flache Hierarchien

Eigene Ideen einbringen

Attraktives Vergütungspaket

Motiviertes Team

Unternehmen

IQVIA

IQVIA ist ein führender globaler Anbieter von Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life Science Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen.

1001+ Mitarbeitende
BrancheHealthcare

Unternehmenskultur

IQVIA fördert kollegiales, internationales und anspruchsvolles Umfeld.

Originale Stellenbeschreibung

HR Specialist – Pharma & Healthcare (m/w/d)

Frankfurt, Hesse, Germany | Full time

Werde Teil unserer Community von rund 86.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 100 Ländern, die sich dafür einsetzen, das Potenzial von Human Data Science Wirklichkeit werden zu lassen!

Mit Leib und Seele Personaler? Fit im operativen Personalgeschäft? Kreativ bei Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte? Lust auf ein kollegiales, sehr internationales und anspruchsvolles HR-Umfeld? Dann bist Du bei uns richtig! Herzlich willkommen in unserem HR-Team, das für das Personalmanagement der deutschen und österreichischen IQVIA-Organisation mit rund 2.200 Mitarbeitern verantwortlich ist. Sie finden bei uns vielseitige Aufgaben, in denen Sie die ganze Bandbreite Ihrer Talente einbringen und weiterentwickeln können.

Deine Aufgaben

• Ansprechpartner für nationale und internationale Vorgesetzte und Mitarbeitende rund um administrative personalrelevante Fragestellungen

• Unterstützung und Betreuung der Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereichs entlang des gesamten Employee Lifecycles

• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnisse und Bescheinigungen

• Unterstützung bei der Harmonisierung von Arbeitsprozessen und Dokumentenvorlagen

• Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten zur Optimierung des Personalmanagement Systems, Workday

• Schnittstelle zu Betriebsrat sowie weiteren Support Abteilungen

• Übernahme der internen und externen Korrespondenz (Mitarbeiter-Kommunikation, Kontakt zu Ämtern und Behörden etc.)

• Erstellung von Berichten, Analysen und Präsentationen

• Vor- und Nachbereitung der monatlichen Lohnbuchhaltung für einen definierten Betreuungsbereich

• Betreuung der Studenten und Praktikanten

Dein Profil

• Eine kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und/oder eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/-mann

• Du hast bestenfalls erste Berufserfahrung in der HR Abteilung eines international agierenden Unternehmens – idealerweise in der Dienstleistungsbranche

• Du bist ein starker Teamplayer, der Herausforderungen engagiert angeht und mit einer eigenständigen, organisierten, strukturierten und vernetzten Denkweise überzeugt

• Kommunikations- und beratungsstark überzeugst du Gesprächspartner fließend auf Deutsch und Englisch

• Du bist IT-affin und fühlst dich wohl mit dem MS-Office-Paket (Excel, Power-Point, Outlook), und hast vorzugsweise mit Personalmanagement-Programmen bereits gearbeitet

• Dazu bist du Dienstleister aus Überzeugung, hast eine Hands-on-Mentalität und willst in einem international agierenden Umfeld etwas bewegen? Perfekt!

Was wir Dir bieten

• Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem zukunftsweisenden und innovativen Unternehmen in der Gesundheitsbranche

• Ein internationales Arbeitsumfeld mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien

• Du kannst deine eigenen Ideen einbringen und unser erfolgreiches Unternehmen voranbringen

• Ein attraktives Vergütungspaket mit jährlicher Anpassungsrunde

• Die Zusammenarbeit in einem motivierten und freundlichen Team, denn du sollst dich bei uns wohlfühlen