HR Business Partner(m/w/x)

Vollzeit

Berufserfahren

Keine Angabe

Büren an der Aare

Nejo KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle bist du für die umfassende HR-Betreuung über den gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus verantwortlich. Du berätst Führungskräfte, optimierst HR-Prozesse und stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher.

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Anforderungen

•Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar
•Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in, idealerweise in der Lebensmittelbranche
•Versiert in moderner Rekrutierung
•Initiative, flexible und proaktive Persönlichkeit
•Analytisches und vernetztes Denken
•Ausgeprägte Menschenkenntnis und Organisationstalent
•Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
•Gute Kenntnisse in MS Office sowie im HR-Informationssystem Abacus oder vergleichbaren Tools

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

•Umfassende operative HR-Betreuung über den gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus
•Führungskräfte in strategischen und operativen HR-Themen beraten
•Den gesamten Rekrutierungsprozess verantworten
•An der Arbeitgeberpositionierung mitwirken
•HR-Prozesse modernisieren, harmonisieren und standardisieren
•Das HR-Informationssystem optimieren
•Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicherstellen
•Bei der Personalstrategie und Personalplanung mitarbeiten
•HR-Analysen durchführen und geeignete Maßnahmen ableiten

Tools & Technologien

MS OfficeHR-Informationssystem Abacus

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Französisch – verhandlungssicher

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Bigler AG Fleischwaren erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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