EM
Emil Frey Bern-Ostermundigen
3 Tage

HR Business Partner(m/w/x)

Teilzeit
Berufserfahren
Keine Angabe
Ostermundigen

In dieser Rolle bist du die zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen. Du unterstützt die Rekrutierung, begleitest Veränderungsprozesse und kümmerst dich um die HR-Administration.

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Anforderungen

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources Management oder Hoch-/Fachhochschulabschluss mit Vertiefung in Human Resources
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Stilsicheres Deutsch
  • Proaktive, pragmatische, selbständige, verbindliche, gewinnende Persönlichkeit
  • Erfahrung in Change-Management
  • Fahrausweis
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

3 Jahre

Deine Aufgaben

  • Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in personellen Fragestellungen sein
  • Fach- und Führungskräfte rekrutieren
  • Veränderungsprozesse begleiten
  • HR-Administration abwickeln
  • Linienvorgesetzte bei zentralen HR-Prozessen beraten und unterstützen

Sprachen

Deutschfließend

Deine Vorteile

Firmenwagen

  • Neu- und Gebrauchtwagen
  • Tankkarten
  • Dienstwagen

Sonstige Vorteile

  • Servicearbeiten und Ersatzteile

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Fahrzeug- und Krankenversicherungen

Mitarbeiterrabatte

  • Hotels

Betriebliche Altersvorsorge

  • Eigene Pensionskasse

Sicherer Arbeitsplatz

  • Langfristige Unternehmensperspektive

Weiterbildungsangebote

  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten

Mehr Urlaubstage

  • 25 Tage Ferien
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Emil Frey Bern-Ostermundigen erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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