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HR Berater:in Berufsbildung 60-80(m/w/x)

AMAG Group
Heerbrugg

Dein Alltag dreht sich um die Planung der Ausbildungsplätze und die Rekrutierung neuer Lernender. Du verbesserst ständig die Ausbildungsqualität und unterstützt die Ausbildungsbetriebe. Außerdem sorgst du dafür, dass die AMAG als Ausbildungsstätte bekannt bleibt.

Anforderungen

  • •Weiterbildung im Bereich Human Resources
  • •Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Berufsbildung
  • •Erfahrung im HR
  • •Stilsichere Deutschkenntnisse
  • •Klare und empathische Kommunikation
  • •Lösungsorientierte Konfliktbewältigung
  • •Routiniert mit MS Office
  • •Kenntnisse in Rexx und SAP HR
  • •Bereitschaft zu reisen in den Kantonen SG, GR, TG und FL
  • •Führerschein der Kategorie B
  • •Engagement und Begeisterung für junge Menschen

Deine Aufgaben

  • •Lehrstellenbedarf bedarfsgerecht planen
  • •Zukünftige Lernende rekrutieren
  • •Frauenanteil und Übernahmequote steigern
  • •Ausbildungsqualität kontinuierlich verbessern
  • •Berufs- und Praxisbildende administrativ unterstützen
  • •Regelmäßige Gespräche mit Beteiligten führen
  • •Lehrabbrüche und Rückstufungen minimieren
  • •AMAG als Ausbildungsbetrieb bekannt machen
  • •Veranstaltungen organisieren und aktiv an Events teilnehmen

Deine Vorteile

Weiterbildungsbeteiligung
Flexible hybride Arbeitszeiten
Zusätzliche Urlaubstage
Spezialkonditionen für Fahrzeugkauf
Plattform mit wechselnden Vergünstigungen

Original Beschreibung

# HR Berater/-in Berufsbildung 60-80 * AMAG Group * Heerbrugg * Berufserfahrung * Personalwesen, HR * Teilzeit ## Wir bewegen und begeistern Menschen. Einfach. Nachhaltig. Voraus. Interessierst du dich für das Thema Berufsbildung und verfügst du über fundierte HR Kenntnisse? Liegt dir die Zukunft des Nachwuchses am Herzen? Falls ja, lernen wir uns eventuell schon bald kennen! Wir suchen für die **Region Ostschweiz** per sofort oder nach Vereinbarung eine versierte sowie proaktive Person, die unser Team als HR Berater/-in Berufsbildung mit einem 60-80% Pensum bereichert. Bist du bereit die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! ## Wie wir dich begeistern * **Life long learning:** Wir beteiligen uns an deiner Weiterbildung – booste deine Karriere! * **Flexibilität leben:** Vereinbare Familie, Hobby und Beruf – geniesse die Flexibilität des hybriden Arbeitens * **ZIF:** Zusätzliche individuelle Freitage – Kaufe dir zusätzliche Urlaubstage und gönne dir eine wohlverdiente längere Auszeit * **Spezialkonditionen bei Fahrzeugkauf und Service:** Für dich und deine Familie – weil wir wissen, wie wichtig Mobilität ist * **Exklusive Deals:** Plattform mit wechselnden Vergünstigungen – entdecke immer wieder neue Angebote und spare dabei ## Was du bei uns bewegen kannst * **Zukunftsgestalter/-in:** Du bist verantwortlich für die bedürfnisorientierte Planung des Lehrstellenbedarfs in deiner Region in Zusammenarbeit mit der Linie * **Talententdecker/-in:** Du rekrutierst zukünftige Lernende in ausreichender Zahl und hoher Qualität gemeinsam mit dem Recruiting-Team und der Linie. Zudem unterstützt du die Steigerung des Frauenanteils und der Übernahmequote von Lehrabgänger/-innen * **Wegbegleiter/-in:** Du arbeitest kontinuierlich an der Verbesserung der Ausbildungsqualität und unterstützt Berufs- und Praxisbildende in administrativen Belangen. Regelmäßige Gespräche mit den Beteiligten gehören ebenfalls dazu * **Chancenwahrer/-in:** Du stellst sicher, dass Lehrabbrüche und Rückstufungen möglichst gering bleiben, um eine stabile Ausbildungslaufbahn zu gewährleisten * **Botschafter/-in für Bildung:** Du machst die AMAG als Ausbildungsbetrieb bekannt, organisierst Veranstaltungen und nimmst aktiv an Events teil, um die Sichtbarkeit zu erhöhen ## Das bringst du mit * **Bildungsgestalter/-in mit Weitblick:** Du hast eine Weiterbildung im Bereich Human Resources (z. B. HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis) abgeschlossen und bringst mehrjährige Erfahrung in der Berufsbildung mit mindestens 30 Lernenden oder im HR mit * **Sprachgewandt & Stilbewusst:** Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse, kommunizierst klar und empathisch und gehst Konflikte lösungsorientiert an * **Digitale/-r Allrounder/-in:** Du arbeitest routiniert mit MS Office und kennst dich auch mit Rexx und SAP HR bestens aus * **Mobil mit Mission:** Du bist bereit, an verschiedene AMAG Standorte in den Kantonen SG, GR, TG und FL zu reisen, und besitzt einen Führerschein der Kategorie B * **Herz für junge Talente:** Du bringst nicht nur Fachwissen mit, sondern auch Begeisterung und Engagement, um junge Menschen auf ihrem Berufsweg zu begleiten und zu fördern ## Denkst du, dass wir zusammenpassen könnten?
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