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Head of Resource Planning(m/w/x)

Swissport International AG
Frankfurt am Main

Du leitest die Planungsteams vor Ort und entwickelst effektive Strategien zur Personalbedarfsplanung. Die Qualität und Termintreue der Dienstpläne sind dir wichtig, während du als Hauptansprechpartner für alle relevanten Themen fungierst.

Anforderungen

  • •Hochschulbildung oder gleichwertige Erfahrung
  • •Mehrjährige Erfahrung in Personaleinsatzplanung
  • •Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • •Tiefgreifendes Verständnis von Service Centern
  • •Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • •Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • •Kenntnisse in PowerBI wünschenswert
  • •Fortgeschrittene Kenntnisse in GS Planning

Deine Aufgaben

  • •Leitung der lokalen Planungsteams
  • •Entwicklung von Strategien für die Personalbedarfsplanung
  • •Effiziente Dienstplangestaltung gewährleisten
  • •Hauptansprechpartner für Personalbedarfsplanung
  • •Teilnahme an Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen
  • •Sicherstellung der Qualität der Dienstpläne
  • •Ansprechpartner für Eskalationen auf Landesebene
  • •Implementierung von Prozessen zur Personalbedarfsoptimierung

Deine Vorteile

Flache Hierarchien
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wettbewerbsfähige Vergütung
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Ergonomische Ausstattung
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub pro Jahr

Original Beschreibung

**From landing to take-off: we care.** Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n erfahrene/n **Head of Resource Planning DE/AT (m/w/d)** Pensum Vollzeit Ort Frankfurt **HAUPTAUFGABEN:** * Leitung der lokalen Planungsteams an unseren Standorten * Entwicklung kurzfristiger und langfristiger Strategien für die Personalbedarfsplanung * Gewährleistung einer effizienten Dienstplangestaltung unter Einhaltung der Arbeitsgesetze, Vorschriften und Tarifverträge * Hauptansprechpartner für den Geschäftsbereich Personalbedarfsplanung auch für Arbeitnehmervertretungen sowie Teilnahme an Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen * Sicherstellung der Qualität und der rechtzeitigen Bereitstellung der monatlichen Dienstpläne * Hauptansprechpartner für Eskalationen auf Landesebene * Implementierung von Instrumenten und Prozessen zur Personalbedarfsoptimierung **DEIN PROFIL:** * Hochschulbildung oder gleichwertige Erfahrung in diesem Bereich * Mehrjährige Erfahrung in der Personaleinsatzplanung, idealerweise in der Luftfahrt * Ausgeprägte analytische Fähigkeiten um komplexe Grafiken und Tabellen zu interpretieren und sich dabei auf wichtige Leistungsindikatoren zu konzentrieren * Tiefgreifendes Verständnis der Konzepte von Service Centern, Kompetenzzentren und des gesamten Spektrums der darin verwalteten End-to-End-Prozesse * Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse * Kenntnisse in PowerBI wünschenswert * Beherrschung spezieller Anwendungen, wie beispielsweise fortgeschrittene Kenntnisse in GS Planning **UNSER ANGEBOT:** * Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen * unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung * abwechslungsreiche Tätigkeit im lebhaften Umfeld der Luftfahrtindustrie * attraktiver Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung in unseren modernen Büros am Frankfurter Flughafen * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind möglich * Für deine Erholung erhältst du 30 Tage Urlaub pro Jahr
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