In dieser Rolle leitest du ein DevOps-Team und förderst die Entwicklung der Mitarbeiter. Du arbeitest eng mit den Entwicklungsteams zusammen, optimierst CI/CD-Pipelines und sorgst durch effektives Monitoring für eine hohe Systemstabilität.
Anforderungen
- •Fundierte Ausbildung im Bereich IT
- •Tiefgehende Kenntnisse in DevOps-Prozessen
- •Verantwortung für Budgetplanung und Kostenstellen
- •Führungskompetenz im Onboarding-Prozess
- •Mehrjährige Führungserfahrung und wertschätzende Arbeitsweise
Deine Aufgaben
- •Fachliche und organisatorische Leitung des DevOps-Teams
- •Mitarbeiterentwicklung und Mentoring durchführen
- •Eng mit Entwicklungsteams zusammenarbeiten
- •Überblick über komplexe Systemlandschaften behalten
- •Optimierungspotenziale in CI/CD-Pipelines identifizieren
- •Maßnahmen zur Systemstabilität implementieren
- •Operatives Aufgabenmanagement im DevOps-Umfeld weiterentwickeln
- •Wiederkehrende Abläufe automatisieren
- •Monitoring und Incident-Management durchführen
Deine Vorteile
Sinnstiftende Arbeit
Flache Hierarchien
Gleitzeit
Individuelles Mentoring
Fitnessangebote
Kostenlose Parkplätze
Moderne Räumlichkeiten
Original Beschreibung
# HEAD OF DEVOPS (m/w/d)
* Salzburg
* Sankt Johann im Pongau
* Vollzeit
## ALL ABOUT: CREATING SAFETY BY TECHNOLOGY
**Sinnstiftend, nachhaltig und agil. Vernetzt, innovativ und modern. Einzigartig, dynamisch und international.**
Mit 360°-Kommunikations- und Leitstellenlösungen schaffen wir Sicherheit.
Einsatzorganisationen, Industriekunden und internationale Flughäfen zählen zu unserem Kundenportfolio.
In der Symbiose aus Innovation, Qualität und modernster Technologie mit nachhaltigem Nutzen schaffen wir für die Notrufannahme, die Einsatzmitteldisposition und die Alarmierung hochverfügbare, innovative technische Lösungen.
## DEIN BEITRAG
* Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung eines 10-köpfigen
DevOps- und System Teams – inklusive Mitarbeiterentwicklung, Mentoring und
hands-on Mitarbeit im Team.
* In enger Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsteams stellst du sicher, dass
jede/r reibungslos arbeiten kann.
* Du behältst den Überblick über komplexe Systemlandschaften, identifizierst
Optimierungspotenziale in CI/CD-Pipelines und implementierst Maßnahmen zur
kontinuierlichen Verbesserung der Systemstabilität.
* Du entwickelst das operative Aufgabenmanagement im DevOps-Umfeld weiter,
automatisierst wiederkehrende Abläufe und sorgst durch Monitoring und
Incident-Management für hohe Effizienz und Qualität.
## DEIN SKILLSET
* Du bringst eine fundierte Ausbildung im Bereich IT sowie mehrjährige Erfahrung in
einer vergleichbaren DevOps- oder IT-Service-Management-Rolle mit.
* Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in DevOps-Prozessen, CI/CD sowie im
gesamten Software- und Produktlebenszyklus und treibst Automatisierung und
kontinuierliche Verbesserung aktiv voran.
* Du übernimmst die Verantwortung für Budgetplanung und Kostenstellen in der
Systems & Operations Abteilung und sorgst für eine zielgerichtete und
wirtschaftliche Umsetzung unserer Vorhaben.
* Du führst Vorstellungsgespräche, begleitest neue Teammitglieder im Onboarding-
Prozess und bringst dabei deine Führungskompetenz gezielt ein.
* Mit deiner mehrjährigen Führungserfahrung und deiner wertschätzenden,
proaktiven Arbeitsweise integrierst du dich schnell ins Team und trägst zu einer
offenen, kollaborativen Teamkultur bei.
## DEINE PERSPEKTIVE
* Sinnstiftende Arbeit & Innovation: Werde Teil eines krisensicheren Familienunternehmens, unterstütze lebensrettende Organisationen und arbeite mit modernsten Technologien, um gemeinsam etwas zum großen Ganzen beizutragen.
* Gemeinschaft & Vielfalt: Flache Hierarchien, multikulturelle und dynamische Teams sowie regelmäßige Teamaktivitäten und Company Events stärken den Zusammenhalt - gemeinsam feiern wir unsere Erfolge!
* Flexibilität & Teamspirit: Gleitzeit und bis zu 2 Home-Office-Tage pro Woche - wir schätzen den persönlichen Austausch im Team vor Ort.
* Weiterentwicklung: Lerne und wachse mit der eurofunk Academy, Tech.Talks und individuellem Mentoring.
* Gesundheit & Nachhaltigkeit: Fitnessangebote und Mittagessen sowie betriebliche Gesundheitsförderung. EcoVadis-zertifizierte Nachhaltigkeit, CO₂-Kompensation und umweltfreundliche Mobilitätsangebote.
* Erreichbarkeit: Kostenlose Parkplätze und perfekte Zuganbindung
* Moderne Arbeitsumgebung: Genieße moderne Räumlichkeiten und ergonomische Büroausstattung sowie durchdachte Spaces wie Workout.Zone und Game.Zone.
Aufgrund gesetzlicher Vorgaben sind wir verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position ab einem Bruttojahresgehalt von € 60.000 startet. Wir bieten eine Überzahlung (auch deutliche) je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung.
**WERDE TEIL UNSERES TEAMS IN EINEM ZUKUNFTSSICHEREN UNTERNEHMEN UND HILF MIT, LEBEN ZU RETTEN!**
* Johanna Saller-Kraft
* HR Business Partner