Global People & Organizational Development Manager(m/w/x)

Management

Vollzeit

mit Homeoffice

Keine Angabe

Bad Vilbel

Nejo KI-Zusammenfassung

Du begleitest Change-Management-Initiativen und entwickelst Leadership-Programme. Außerdem identifizierst du High Potentials und baust ein modernes L&D-Portfolio auf, während du die Wirksamkeit der Initiativen durch Datenanalysen sicherstellst.

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Anforderungen

•Mindestens 7–10 Jahre Berufserfahrung
•Nachweisliche Erfahrung in OD- und L&D-Initiativen
•Hochschulabschluss in Human Resources
•Strategisches Denkvermögen
•Ausgeprägte Stakeholder-Kompetenz
•Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
•Sicherer Umgang mit digitalen Lernplattformen
•Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
•Ausbildung zum Systemischen Coach von Vorteil

Bachelor-Abschluss

ODER

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

7–10 Jahre

Deine Aufgaben

•Change-Management-Initiativen begleiten
•Leadership-Programme konzipieren und durchführen
•High Potentials identifizieren und fördern
•Modernes L&D-Portfolio aufbauen und managen
•Organisationsdiagnostiken durchführen
•Performance-Management-Frameworks implementieren
•KPIs definieren und Wirksamkeit messen

Tools & Technologien

digitale Lernplattformen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Sonstige Vorteile

•Leistungsstarkes Team

Mentoring & Coaching

•Kollegiale Einarbeitung
•Direkte Zusammenarbeit mit HR

Weiterbildungsangebote

•Möglichkeiten zur Weiterbildung

Startup-Atmosphäre

•Professionelles Umfeld

Flexibles Arbeiten

•Flexible Arbeitsmodelle

Boni & Prämien

•Attraktives Vergütungspaket

Öffi Tickets

•Jobticket

Firmenfahrrad

•JobRad

Mehr Urlaubstage

•30 Tage Urlaub

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens DQS Holding GMBH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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