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Generalist:in Strategisches Personalmanagement(m/w/x)

SOS-Kinderdorf
Innsbruck
3.243 - 3.931 / Monat

Du recherchierst und bereitest HR-relevante Informationen auf und entwickelst dabei Richtlinien und Standards mit. Außerdem führst du Ist-Analysen durch und erarbeitest gemeinsam mit Expert:innen zukunftsfähige Lösungen.

Anforderungen

  • •Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • •Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist:in
  • •Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse
  • •Analytisches, lösungsorientiertes Denken
  • •Sehr gute Fähigkeiten im Erfassen komplexer Sachverhalte

Deine Aufgaben

  • •HR-relevante Informationen recherchieren und aufbereiten
  • •Richtlinien und Standards mitentwickeln
  • •Ist-Analyse des Kollektivvertrags durchführen
  • •Bedarfserhebungen durchführen
  • •Benchmarking durchführen
  • •Zukunftsfähige Lösungen mit Expert:innen erarbeiten

Original Beschreibung

**Einleitung** Als Mitarbeiter\*in von **SOS-Kinderdorf** begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark! Dein Herz schlägt für das Personalmanagement? Du setzt dich gerne mit komplexen Fragestellungen auseinander, Analysen sind dein Ding und du hast Erfahrung in der Projektarbeit im HR-Bereich? Dann bist du bei uns genau richtig! Es erwartet dich ein spannendes Projekt zur Weiterentwicklung unseres eigenen Kollektivvertrages. Was es braucht, um zu uns zu passen? Engagement und Spaß an der Vernetzung, aber auch Erfahrung in HR und die Freude daran, täglich dazuzulernen und zu wachsen. **Deine Aufgaben** * Recherche und Aufbereitung von HR-relevanten Informationen und strategischen Entscheidungsgrundlagen * Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Richtlinien und Standards * Im Zuge eines Projektes: * Ist-Analyse Kollektivvertrag SOS-Kinderdorf zu ausgewählten Schwerpunkten * Bedarfserhebung * Benchmark * Ausarbeitung zukunftsfähiger Lösungen gemeinsam mit internen und externen Expert\*innen **Was du mitbringst** * abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium * mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist\*in oder in vergleichbaren Positionen * fundierte Arbeitsrechtskenntnisse * analytisches, lösungsorientiertes Denken sowie genaue, selbständige und strukturierte Arbeitsweise * sehr gute Fähigkeiten im Erfassen, Aufarbeiten und Präsentieren komplexer Sachverhalte **Was dich erwartet** Das kollektivvertragliche **Monatsbruttogehalt** beträgt bei 39 Wochenstunden (inklusive Ruhepausen) zwischen **€ 3.243,13** und **€ 3.931,04**. Für eine exakte Berechnung werden deine Vordienstzeiten berücksichtigt.
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