Frühstücksmitarbeiter:in(m/w/x)

Teilzeit/Geringfügig

Berufserfahren

Keine Angabe

Heilbronn

Nejo KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle bist du für die Vorbereitung des Frühstücksbüffets und die Begrüßung der Gäste zuständig. Du sorgst für einen reibungslosen Serviceablauf, kümmerst dich um die Warenbestellung und achtest auf die Einhaltung von Qualitätsstandards.

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Anforderungen

•Ausbildung im Hotelfach oder Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg
•Offenes, kommunikatives Auftreten
•Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
•Flexibilität, Kreativität und hohes Qualitätsbewusstsein
•Teamfähigkeit und Bereitschaft zur abteilungsübergreifenden Unterstützung
•Fließend in Deutsch und Englisch, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

•Frühstücksbüffet aufbauen und vorbereiten
•Gäste begrüßen
•Reibungslosen und schnellen Serviceablauf sicherstellen
•Waren bestellen und Inventur durchführen
•Kostenbewusst mit eingesetzten Waren umgehen
•HACCP-Richtlinien und Qualitätsstandards einhalten
•Geschirr, Küche und Gasträume reinigen vor, während und nach dem Service
•Alle Unternehmensstandards einhalten

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Boni & Prämien

•13. Monatsgehalt

Mehr Urlaubstage

•Urlaubsgeld

Mitarbeiterrabatte

•Mitarbeiterkarte für vergünstigte Tarife
•Exklusive branchenspezifische Vorteile

Weiterbildungsangebote

•Zugang zu Trainingsangebot

Karriere- und Weiterentwicklung

•Talententwicklung

Sonstige Vorteile

•Starke Anerkennung

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Accor erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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