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Front Office Manager(m/w/x)

Primestar Operator GmbH
Berlin

Dein Alltag dreht sich um den professionellen Empfang und die Betreuung der Hotelgäste. Du motivierst und führst dein Team, sorgst für einen reibungslosen Ablauf und kümmerst dich um Rechnungen sowie Reklamationen.

Anforderungen

  • •Vorerfahrung als Abteilungsleiter am Front Office
  • •Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • •Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch
  • •Freude am Umgang mit Kunden und Gästen
  • •Flexibilität und Unterstützung wo möglich
  • •Selbständige Arbeitsweise
  • •Lust auf Neues und über den Tellerrand schauen
  • •Sauberes und gepflegtes Äußeres sowie freundliches Auftreten

Deine Aufgaben

  • •Professionellen Empfang und Beratung der Hotelgäste gewährleisten
  • •Abteilung eigenständig führen und leiten
  • •Mitarbeiter:innen führen, schulen und motivieren
  • •Reibungslosen Ablauf am Hotelempfang sicherstellen
  • •Rechnungen erstellen und Kassen führen
  • •Debitoren- und Kreditoren kontrollieren
  • •Zahlungsgarantien einholen und überprüfen
  • •Aktive Zusammenarbeit aller Abteilungen fördern
  • •Buchungssituation und Gästezufriedenheit kontrollieren
  • •Reklamationen entgegennehmen und bearbeiten
  • •Gäste herzlich willkommen heißen und charmant betreuen
  • •Mit einem Lächeln und netten Sprüchen für Gäste und Kollegen da sein

Deine Vorteile

Flexible Dienstplangestaltung
Weihnachtsgeld nach Probezeit
Gesundheitsbudget von 600,00 EUR jährlich
150,00 EUR Erholungsbeihilfe nach 6 Monaten
200,00 EUR Internetpauschale jährlich
Fahrkostenzuschuss nach Probezeit
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Bonus von 600€
Mitarbeiterrabatte in Primestar Hotels
Aufstiegschancen in der Primestar Group
Cooles Team mit Teamouts
Rabatte über Corporate Benefits
Hotelübergreifende Erfahrungen

Original Beschreibung

## Front Office Manager (m/w/d) ###### Permanent employee, Full or part-time ·June Six Berlin City West - BERK8 --- ##### Wie sieht Dein Alltag aus? * Professioneller Empfang, kompetente Beratung und Betreuung der Hotelgäste * Das eigenständige Führen und Leiten der Abteilung nach Absprache mit dem Management * Du bist mitverantwortlich für Führung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter:innen * Du stellst einen reibungslosen Ablauf am Hotelempfang und die Einhaltung der Standards sicher * Rechnungserstellung und Kassenführung * Debitoren- und Kreditoren-Kontrolle * Einholung sowie Überprüfung von Zahlungsgarantien * Förderung der aktiven Zusammenarbeit aller Abteilungen * Kontrollfunktionen – Du bist stets über die Buchungssituation und die Gästezufriedenheit auf dem Laufenden. * Entgegennahme und Erledigung bzw. Weiterleitung von Reklamationen * Du verstehst dich als Gastgeber, heißt unsere Gäste herzlich willkommen und gehst offen und charmant mit ihnen um * Du hast immer ein Lächeln auf dem Gesicht und einen netten Spruch für unsere Gäste und Ihre Kollegen auf den Lippen ##### Wer bist Du? * Vorerfahrung als Abteilungsleiter am Front Office * Du bist in der Lage, Prioritäten zu erkennen und richtig zu setzen, sowie strukturiert und zielorientiert in Ihrer Arbeitsweise * Du besitzt ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick in Deutsch und Englisch sowie verkaufs- und umsatzorientiertes Denken * Du hast Freude am Umgang mit Kunden, Gästen und unserem internationalen Kollegenkreis * Du bist flexibel und unterstützt wo Du kannst * Selbständige Arbeitsweise * Du hast Lust auf etwas Neues und schaust "über den Tellerrand" * Ein sauberes und gepflegtes Äußeres sowie ein freundliches und offenes Auftreten als auch der Spaß am Umgang mit unseren internationalen Gästen setzen wir voraus ##### Warum wir? * Flexible Dienstplangestaltung * Weihnachtsgeld nach bestandener Probezeit * Dein Wohlbefinden ist uns wichtig – daher bieten wir dir ein Gesundheitsbudget in Höhe von 600,00 EUR jährlich nach bestandener Probezeit * Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit bieten wir 150,00 EUR Erholungsbeihilfe und 200,00 EUR Internetpauschale (Auszahlung 1-mal jährlich im Juni) * Fahrkostenzuschuss nach bestandener Probezeit * „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Bonus in Höhe von 600€ pro eingebrachtem Mitarbeiter * Mitarbeiterrabatte in allen Hotels der Primestar Group, auch für Deine Familie und Freunde * Aufstiegschancen innerhalb der gesamten Primestar Group * Cooles Team mit regelmäßigen Teamouts * Rabatte über Corporate Benefits * Hotelübergreifende Erfahrungen, falls du dich woanders weiterentwickeln möchtest
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