Filialleiterstellvertreter
Überblick
KI-Zusammenfassung
Du unterstützt die Filialleitung bei täglichen Aufgaben und vertretst sie bei Abwesenheit. Du bist verantwortlich für Bestandsmanagement, Kassen und Regalbewirtschaftung.
Erforderliche Skills
Ausbildung
Sprachen
Deine Aufgaben
- Vertreten der Filialleitung
- Unterstützen der Filialleitung
- Kassieren und Bewirtschaften
- Backen und Bereitstellen
- Beantworten von Kundenanfragen
Benefits
attraktive Teilzeitoptionen
vielseitiges Tätigkeitsfeld
umfangreiche Einarbeitung
individuelles Onboarding
top ausgestattet
zielgerichtete E-Learning
kostenlose Verpflegung
sicherer Arbeitgeber
DU-Kultur
Sabbaticals
vergünstigte Tarife
Leasingprogramm
Unterstützung bei Pflege
Unternehmen
Hofer
HOFER bietet Raum für Verantwortung und Zusammenhalt, mit über 540 Filialen in Österreich.
Unternehmenskultur
HOFER legt Wert auf Diversität, Fairness und Chancengleichheit.
Diversity & Inclusion
HOFER ist offen für Menschen jeden Geschlechts, Alters, sexuellen Orientierung, Religion oder Migrationshintergrund.
Originale Stellenbeschreibung
Der richtige Weg für mich
Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Egger Straße 12, 9620 Hermagor
Teilzeit für 18-27 Stunden/Woche
Aufgaben, die mich erwarten
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Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit
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Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
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Kassieren und Bewirtschaften der Regale
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Backen und Bereitstellen der Backware
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Beantworten von Kundenanfragen
Qualifikationen, die ich mitbringe
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abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
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Begeisterung für den Handel
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Freude am Koordinieren eines Teams
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gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise
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freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden
Angebote, die mich überzeugen
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attraktive Teilzeitoptionen
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vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
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umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding
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top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
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zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung
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kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
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sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz
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DU-Kultur im ganzen Unternehmen
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Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
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vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
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Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes
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Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform
Entgelt
attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe)
Arbeitsort
9620 Hermagor, Egger Straße 12
Arbeitsbeginn
ab sofort