Du leitest die Filiale gemäß Vorgaben und bist verantwortlich für den Umsatz, die Kundenberatung sowie die Führung und Einarbeitung des Teams.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel
- •Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- •Unternehmerische Denkweise
- •Kunden- und Serviceorientierung
- •Planungs- und Organisationstalent
- •Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- •Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Deine Aufgaben
- •Filiale nach Vorgaben leiten
- •Umsatz und Inventurergebnisse verantworten
- •Kunden beraten und verkaufen
- •Warenpflege und -präsentation durchführen
- •Kassiertätigkeiten durchführen
- •Mit betrieblichen Kennzahlen arbeiten
- •Personaleinsatzpläne erstellen
- •Team führen und einarbeiten
- •Rekrutierung geringfügig beschäftigter Mitarbeiter
Deine Vorteile
KV-Gehalt von € 2.911,-- brutto monatlich
Zulagen
Teilnahme am Prämiensystem
Interessante Mitarbeiterangebote
Corporate Benefits über eine Plattform
Original Beschreibung
# FILIALLEITUNG\*
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### DAS IST DER JOB
* Leitung der Filiale nach zentralseitigen Vorgaben
* Verantwortung für Umsatz und Inventurergebnisse
* Kundenberatung und Verkauf
* Warenpflege und -präsentation
* Durchführung der Kassiertätigkeit
* Umgang mit betrieblichen Kennzahlen
* Erstellung von Personaleinsatzplänen
* Führung und Einarbeitung des Teams
* Rekrutierung der geringfügig beschäftigten Mitarbeiter in Absprache mit der Bereichsleitung
### DAS ÜBERZEUGT UNS
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau, Handelsschule o.Ä.)
* Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel
* Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
* Unternehmerische Denkweise
* Kunden- und Serviceorientierung
* Planungs- und Organisationstalent
* Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
* Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
### DAS SPRICHT FÜR UNS
Für diese Position erwartet dich ein KV-Gehalt von € 2.911,-- brutto monatlich (auf Basis Vollzeit und 7. BJ), Zulagen und die Teilnahme an unserem Prämiensystem, sowie interessante Mitarbeiterangebote. Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach den anrechenbaren Vordienstzeiten und den vereinbarten Monatsstunden. Außerdem bieten wir unseren Mitarbeitern über eine Plattform auch jede Menge Corporate Benefits an.