Fachbereichskoordinator:in Pflege - Allgemeine Intensivstation(m/w/x)

## Stadt Wien (Allgemein) Die Klinik Ottakring ist eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser in Österreich mit rund 3000 Mitarbeiter\*innen. 26 Fachabteilungen und Institute bieten hier medizinisch-pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Profis mit Herz gestalten Zukunft. Teamwork und ein wertschätzendes Umfeld zeichnen uns aus. Jetzt Teil der Klinik Ottakring werden! ## Informationen Dienststelle Die Klinik Ottakring ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Wir versorgen Patient\*innen mit schweren Erkrankungen lebenswichtiger Organe und begleiten sie in kritischen Phasen oder nach großen Operationen mit modernster Medizintechnik, individueller Betreuung und respektierter Behandlungsgrenze, wobei unser Leistungsspektrum die Überwachung lebenswichtiger Funktionen, künstlichen Tiefschlaf, künstliche Beatmung, Blutwäsche bei Nierenversagen, Schmerztherapie mit Epidural-Katheter sowie intensivmedizinische Behandlungen nach großen Operationen oder schweren Unfällen umfasst. **Machen Sie sich Ihr eigenes Bild - wir freuen uns, wenn Sie sich für uns entscheiden und wir Sie demnächst in der Klinik Ottakring begrüßen dürfen.** Folgende Stelle wollen wir besetzen: # Fachbereichskoordinator*in Pflege - Allgemeine Intensivstation ## Ihr Aufgabengebiet * Sie unterstützen die Stationsleitung bei der Wahrnehmung ihrer Führungs- und Leitungsaufgaben oder übernehmen diese Tätigkeiten in deren Abwesenheit. * Sie wirken durch direkte Aufsicht und Mitarbeit an der Überwachung, Sicherung und Verbesserung der Pflegequalität und Pflegeorganisation mit. * Sie sind in die Organisation und Überwachung des Sachmitteleinsatzes sowie der Sachmittelbereitstellung eingebunden. * Sie leiten Praktikant\*innen, Student\*innen und neue Mitarbeiter\*innen an und fördern deren Integration. * Sie überwachen die Einhaltung der Hygienerichtlinien in enger Zusammenarbeit mit dem Hygieneteam und arbeiten mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen zusammen. ## Ihr Profil * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium nach GuKG oder ein EU-konformes Äquivalent und sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen. * Sie haben eine abgeschlossene Sonderausbildung oder einen Universitätslehrgang in der Intensivpflege absolviert. * Sie weisen mindestens dreijährige Berufserfahrung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege im Intensivbereich vor. * Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. * Sie bringen eine hohe sozial-kommunikative Kompetenz, Fachkompetenz, Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit zum vernetzten Denken mit. **Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.** ## Unser Angebot * **Beschäftigung in Vollzeit** **oder** **Teilzeit** (30 - 40 Wochenstunden) * **Mitarbeit bei der Dienstplangestaltung** für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben * **Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet** mit Gestaltungsmöglichkeiten * **Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen** zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung * **Ausgezeichnete Karrierechancen** innerhalb einer zukunftssicheren Organisation * **Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen** in einem interdisziplinären Team * **Krisensicherer Arbeitsplatz** in einer öffentlichen Gesundheitseinrichtung * **Eine abwechslungsreiche Tätigkeit** mit hoher Eigenverantwortung * **Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung** direkt am Arbeitsplatz * **Verbilligter Mittagstisch** für eine ausgewogene Ernährung während der Arbeitszeit * **Betriebskindergarten** * **Prämiensysteme** für besondere Leistungen oder Zusatzqualifikationen * **Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien** als Zusatz zur gesetzlichen Pension * **Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser** (nach Verfügbarkeit) * **Sehr gute Verkehrsanbindungen** mit U-Bahn, Bus- und Straßenbahn-Haltestellen in unmittelbarer Nähe * **Jobticket** Für Mitarbeiter\*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter\*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.572 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. ## Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung