GE
Gemeinde Brechen16 Tage
Erzieher(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Keine Angabe
Brechen
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle betreust du Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren und gestaltest ihren Alltag aktiv mit. Du planst Angebote, dokumentierst Entwicklungsprozesse und arbeitest eng mit den Eltern zusammen, um eine ganzheitliche Förderung zu gewährleisten.
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar
- •Freude an der Arbeit mit Kindern
- •Pädagogisches Fachwissen und Interesse an frühkindlicher Bildung
- •Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- •Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- •Offenheit für Zusammenarbeit mit Eltern und Kolleg/innen
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deine Aufgaben
- •Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern
- •Planung und Durchführung altersgerechter Angebote
- •Mitgestaltung des Tagesablaufs
- •Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen
- •Zusammenarbeit mit Eltern bei Entwicklungsgesprächen
- •Teilnahme an Elternabenden
- •Mitwirkung an Projekten, Festen und Ausflügen
- •Aktive Mitarbeit im Team
- •Beteiligung an konzeptionellen Weiterentwicklungen
- •Sicherstellung der Aufsicht
- •Wahrnehmung pflegerischer Aufgaben
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Attraktive Vergütung
- •Jahressonderzahlung
Boni & Prämien
- •Leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- •Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •2 Regenerationstage
- •Arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Gemeinde Brechen erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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