Du betreust Kinder und Jugendliche im Ganztagsbereich, führst pädagogische Maßnahmen durch und arbeitest eng mit anderen Fachstellen zusammen.
Anforderungen
- •Abgeschlossene pädagogische Ausbildung
- •Fortbildung zur OGTS-Koordination wünschenswert
- •Kommunikationsfähigkeit
- •Organisationsfähigkeit
- •Freude an der Arbeit mit Kindern
Deine Aufgaben
- •Kinder und Jugendliche im Ganztag betreuen
- •Pädagogische Maßnahmen veranlassen und durchführen
- •Mit anderen pädagogischen Fachstellen zusammenarbeiten
- •Ansprechpartner*in für Schulleitung sein
- •Soziale und integrative Arbeit für Erziehungspersonen leisten
- •Elternarbeit unterstützen
- •Administrative Aufgaben erledigen und dokumentieren
Deine Vorteile
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Bezahlte Freistellung zu Anlässen
Attraktive Vergütung und soziale Leistungen
Gesundheitsförderungsangebote
Zusammenarbeit in kleinen Teams
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Vielfältige Entwicklungschancen
Informationen zu Sozialleistungen
Original Beschreibung
# Erzieherische Fachkraft (m/w/d) als OGTS-Koordination
!scheme image
In der gfi Regensburg ist ab sofort die Stelle als **Erzieherische Fachkraft (m/w/d) als OGTS-Koordination an der Grundschule Hohenfels** in Teilzeit mit Dienstsitz in Neumarkt in der Oberpfalz zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
## Aufgabengebiet
* Pädagogische Betreuung/Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Ganztag
* Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben
* Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
* Ansprechpartner\*in für Schulleitung und andere Kooperationspartner
* Unterstützende (soziale und/oder integrative) Arbeit für Erziehungspersonen, Elternarbeit
* Administrative Aufgaben und Dokumentation
## Profil
* Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. als Erzieher\*in) oder vergleichbare anerkannte Qualifikation bzw. Nachweis langjähriger pädagogischer Tätigkeit
* Fortbildung zur OGTS-Koordination wünschenswert
* Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
* Freude an der Arbeit mit Kindern
## Angebot
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
* Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!**
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.