Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
Gehalt am TVöD SuE orientiert
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
Fahrtkostenzuschuss bis zu 500 € jährlich
Gewährung S-Zulage
Günstiges Jobradleasing inklusive E-Bikes
Umfangreiches Paket weiterer Leistungen
Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen
Zuschüsse bei Zahnersatz und Sehhilfen
Freiwillige Sozialleistungen bei besonderen Anlässen
SOS-Vorteilsportal mit kostengünstigen Angeboten
Zugang zu Sonderkonditionen für Mitarbeiter
31 Tage Urlaub plus 24. und 31. Dezember frei
Regenerationstage
Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Teamevents wie Feiern und Ausflüge
Persönliches Zeitwertkonto für Sabbaticals
Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen
Umfangreicher Veranstaltungskatalog
Regelmäßige Supervision
Kurse zur Gesundheit und Achtsamkeit
Mehrteilige Neueingestellten-Tagung
Zugang zu hoher Fachlichkeit in der Kinder- und Jugendhilfe