DI
Diakonische Stiftung Wittekindshof
22 Tage

Erzieher/ Heilerziehungspfleger/ Ergotherapeut/ B.A. Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik(m/w/x)

Teilzeit
Berufserfahren
3.941 - 4.413 / Monat auf Vollzeit-Basis
Bad Oeynhausen, Zur Kirche 2

In dieser Rolle unterstützt du Kinder und Jugendliche aktiv, indem du ihre Bedürfnisse nach Selbstwirksamkeit und persönlicher Entwicklung förderst. Du gestaltest ihren Alltag, schaffst Sicherheit und begleitest sie in ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung.

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Anforderungen

  • Mindestens 3-jährige Fachausbildung als ErzieherIn, HeilpädagogIn, HeilerziehungspflegerIn oder vergleichbar
  • Bedarfsorientierte Arbeits(-zeit)gestaltung
  • Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Kooperativer Umgang mit Angehörigen, der Schule und den Fachdiensten
  • Bereitschaft zur Krisenintervention und Deeskalation
  • Reflexionsfähigkeit des eigenen Verhaltens
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

3 Jahre

Deine Aufgaben

  • Betreuung durch Teilhabeplanung und Bezugspersonensystem sichern und umsetzen
  • Kinder und Jugendliche aktiv begleiten durch Assistenz, Beratung und Anleitung
  • Bedürfnisse nach Kompetenz- und Autonomieerleben fördern und unterstützen
  • Soziale, emotionale und lebenspraktische Kompetenzen fördern
  • Sicherheit, Stabilität und Geborgenheit vermitteln
  • Freiräume zur Entfaltung gestalten und den Alltag als Erlebens- und Lernfeld nutzen
  • Verlässliche Beziehungsarbeit auf Grundlage traumapädagogischer und bindungsorientierter Konzepte leisten
  • Alltag strukturieren, um ein erfülltes Leben in vielfältigen Beziehungen zu ermöglichen
  • Eng mit dem psychologisch-pädagogischen Fachdienst, Schulen und Angehörigen zusammenarbeiten

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Deine Vorteile

Flexibles Arbeiten

  • Individuelle Teilzeitmodelle
  • Flexible Dienstplangestaltung

Attraktive Vergütung

  • Attraktive Vergütung nach AVR DD
  • Jahressonderzahlung

Sonstige Zulagen

  • Zuschläge für Schichtarbeit
  • Beteiligung an Umzugskosten

Familienfreundlichkeit

  • 100 € Kinderzuschlag pro Kind

Boni & Prämien

  • Bis zu 1.000 € Startprämie

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Weiterbildungsangebote

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

  • Zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Mitarbeiterrabatte

  • Rabatte für Mitarbeitende

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
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