RE
Rems-Murr-Kliniken
1 Monat

Entgeltreferenten(m/w/x)

Befristeter Vertrag
Teilzeit
Junior
Keine Angabe
Winnenden, Schorndorf

In dieser Rolle bist du für die eigenverantwortliche Erstellung und Prüfung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen zuständig. Du berätst Mitarbeitende und Vorgesetzte zu Gehaltsfragen und kümmerst dich um die Verwaltung von Fehlzeiten sowie die Bearbeitung von Reise- und Fahrtkostenabrechnungen.

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Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung in der Entgeltsachbearbeitung, möglichst im Krankenhausbereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Selbstständige, zuverlässige sowie service- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstark, sozialkompetent, stilsicher, aufgeschlossen gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklung
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 0 – 1 Jahr

Deine Aufgaben

  • Lohn- und Gehaltsabrechnungen eigenverantwortlich erstellen und prüfen
  • Abrechnung vorbereiten und abrechnungsrelevante Dienste eingeben
  • Digitalisierungsprojekte und Prozessoptimierungen umsetzen
  • Mitarbeitende und Vorgesetzte zur Gehaltsabrechnung beraten
  • Arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen klären
  • Fehlzeiten verwalten und Reise- sowie Fahrtkostenabrechnungen bearbeiten und kontrollieren
  • Lohn- und Gehaltsprogramm (fidelis) systembetreuen
  • Teilnehmerdaten, insbesondere Arbeitgeber- und Anwenderdaten, pflegen
  • Lohnarten anlegen und pflegen sowie Tarifänderungen einpflegen
  • Elektronischen Datenaustausch mit Sozialversicherungsträgern durchführen

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Rems-Murr-Kliniken erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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