Dein Arbeitsalltag als Elektroplaner dreht sich um die Planung und Ausschreibung elektrischer Gebäudeausstattung sowie um die eigenverantwortliche Projektüberwachung. Du arbeitest eng mit Bauherren und Architekten zusammen und kümmerst dich um die Sicherheit und das Energiemanagement.
Deine Aufgaben
- •Planung und Ausschreibung von Gebäudeausrüstung
- •Projektüberwachung nach HOAI durchführen
- •Bauherren und Architekten beraten und zusammenarbeiten
- •Koordination der ausführenden Firmen übernehmen
- •Sicherstellung der Arbeitssicherheit garantieren
- •Energiemanagement und interne Vorgaben umsetzen
Deine Vorteile
Außergewöhnlicher Zusammenhalt
Modernes Arbeitsumfeld
Abwechslungsreiche Aufgaben
Flexibles Arbeitszeitmodell
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Fundierte Einarbeitung
Flache Hierarchien
Kurze Entscheidungswege
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Firmenhandy
30 Tage Urlaub
Sonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
Internes Prämienprogramm
Weiterbildung und Qualifikation
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Gemeinsame Teamevents
Original Beschreibung
# Elektroplaner (m/w/d) für TGA nach HOAI
Standort: Eching
* Planung, Beratung und Ausschreibung von elektronischer Gebäudeausrüstung für Bauprojekte
* eigenverantwortliche Projektüberwachung und Bauüberwachung nach HOAI
* enge Zusammenarbeit mit Bauherren und Architekten sowie Koordination ausführender Firmen
* Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben zur Arbeitssicherheit, Energiemanagement sowie internen Vorgaben
* Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik
* erste Erfahrung in der Konzepterstellung und Ausführungsplanung, Projektierung TGA von Vorteil
* Gutes technisches Verständnis
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
* Organisationsgeschick und sorgfältige Arbeitsweise
* auch für Berufseinsteiger / Studienabgänger und Quereinsteiger möglich
* Außergewöhnlicher Zusammenhalt & familiäres Miteinander
* ein modernes Arbeitsumfeld sowie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
* Flexibles Arbeitszeitmodell in Voll- oder Teilzeit mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gelungene Work-Life-Balance
* fundierte Einarbeitung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Firmenwagen zur privaten Nutzung und Firmenhandy
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Sonderzahlungen & betriebliche Altersvorsorge
* Internes Prämienprogramm "Profis kennen Profis"
* Wir setzen auf Weiterbildung und Qualifikation
* Ein erstklassig ausgestatteter sowie zukunftssicherer Arbeitsplatz
* Gemeinsame Teamevents
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir in unseren Stellenanzeigen die männliche Sprachform.
Selbstverständlich gelten sämtliche Ausführungen gleichermaßen für Personen aller Geschlechter.
**Stefan Schrettenbrunner**
Recruiter