Du motivierst dein Team, förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und hast immer ein offenes Ohr für ihre Anliegen. Strategisches Denken und die Umsetzung von Qualitätsmanagement gehören zu deinem Alltag, während du kreative Maßnahmen zur Repräsentation deiner Einrichtung planst.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre
- •Agiles und kooperatives Führungsverhalten
- •Sicherer und wertschätzender Umgang mit Klienten
- •Idealerweise Führungserfahrung
- •Positive Einstellung zu diakonischem Auftrag
Deine Aufgaben
- •Team führen und motivieren
- •Mitarbeitende individuell weiterentwickeln
- •Offenes Ohr für Anliegen haben
- •Strategisch und konzeptionell denken
- •Pädagogische und betriebswirtschaftliche Ziele vereinen
- •Kennzahlen und Reportings erstellen
- •Betriebliche Prozesse weiterentwickeln
- •Qualitätsmanagement im Alltag umsetzen
- •Bindeglied zwischen Einrichtung und Träger sein
- •Kreative Maßnahmen zur Repräsentation planen
- •Einrichtung intern und extern vertreten
Deine Vorteile
Attraktive Vergütung nach AVR DWBO
Sinnstiftende Tätigkeit
Jahressonderzahlungen und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderzuschlag je Kind
Mitarbeitendenrabatte
Individuelle Personalentwicklung
Teamevents
Willkommenstage für neue Kolleg:innen
Mobilitätszuschuss nach der Probezeit
Original Beschreibung
Verstärken Sie das Team im Moltke-Haus, ein Zuhause für 10 erwachsene Menschen im Autismusspektrum, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Einrichtungsleitung (gn\*) einer Wohnstätte
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##### Job-Kennziffer OBERLIN598O
30-40 h/Woche
Ab sofort
Babelsberg
#### Unser Angebot an Sie
* **Attraktive Vergütung** nach AVR DWBO (EG 10) mit systematischer Gehaltsentwicklung
* **Sinnstiftende Tätigkeit** in einem wertschätzenden Umfeld
* **Jahressonderzahlungen** und **30 Tage Urlaub** bei einer 5-Tage-Woche sowie **bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.**
* **Betriebliche Altersvorsorge** oder **vermögenswirksame Leistungen**
* **Kinderzuschlag** (88,35 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe
* **Mitarbeitendenrabatte** bei zahlreichen Partnern
* **Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung**
* **Teamevents** für ein starkes Miteinander
* **Willkommenstage** für neue Kolleg:innen
* **Mobilitätszuschuss nach der Probezeit:** VBB-/Deutschlandticket oder kostenfreies (Job-)Rad
#### Das ist Ihr Profil
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Fach Betriebswirtschaftslehre, im sozialwissenschaftlichen Bereich mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren Qualifikation.
* Sie beweisen ein agiles und kooperatives Führungsverhalten und übernehmen gern Verantwortung.
* Im Kontakt mit Leistungsträger:innen, Kooperationspartner:innen, Angehörigen und weiteren klient:innenbezogenen Personen agieren Sie sicher, wertschätzend sowie im erforderlichen Maße konsequent und zielorientiert.
* Sie haben idealerweise bereits Führungserfahrung.
* Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
#### Hier brauchen wir Ihr Können
* Sie verstehen es, Ihr Team zu führen, anzuleiten, zu motivieren, individuell weiterzuentwickeln und sind ein:e echte:r Sparring-Partner:in, der/die jederzeit ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeitenden sowie Klient:innen und Angehörigen hat.
* Sie verfügen über die Fähigkeit zum strategischen und konzeptionellen Denken und bringen pädagogische und betriebswirtschaftliche Zielsetzungen in Einklang. Kennzahlen und Reportings sind kein Fremdwort für Sie.
* Sie entwickeln die betrieblichen Prozesse in ihrer Einrichtung in enger Zusammenarbeit mit dem Träger weiter, Qualitätsmanagement steht auf Ihren täglichen To-Do‘s und Sie verstehen sich als Bindeglied zwischen Einrichtung und Träger.
* Als kreativer Kopf planen und organisieren Sie gemeinsam spannende Maßnahmen zur Repräsentation und vertreten Ihre Einrichtung nach innen und außen.
**Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!**
Selbstverständlich heißen wir Sie unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen willkommen.
##### Noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern:
Stellvertretende Bereichsleitung
Wohnen-Pflege-Tagesstätte
Christine Krüger
\*gn- genderneutral
**Schwerbehinderten-Vertretung:**
Anne Bota