Du lernst die Abläufe in der Unternehmenszentrale kennen und unterstützt das Team bei administrativen Aufgaben. Außerdem beschäftigst du dich mit Ausbildungsthemen und gestaltest innovative Lernformate. Die Gewinnung von Mitarbeitern und die Analyse von Kennzahlen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Anforderungen
- •Gute Hochschulreife oder besondere Qualifizierung
- •Kommunikative Persönlichkeit
- •Lösungsorientiertes Handeln
- •Interesse an Personalmanagement
Deine Aufgaben
- •Abläufe in der Unternehmenszentrale kennenlernen
- •Team bei der Entgeltabrechnung unterstützen
- •Verträge erstellen und Zeitwirtschaft verwalten
- •Mitarbeiter zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgängen beraten
- •Themen der Ausbildung und Weiterbildung bearbeiten
- •Innovative Lern- und Entwicklungsformate gestalten
- •Mitarbeiter- und Lehrlingsgewinnung aktiv begleiten
- •Strategische Projekte im Recruiting unterstützen
- •Personalcontrolling bei der Analyse von Kennzahlen begleiten
- •Mitarbeitersysteme strategisch weiterentwickeln
- •Vorlesungen in Betriebswirtschaftslehre und Personalmanagement besuchen
Deine Vorteile
Dauer des Studiums: 3 Jahre
Ausbildungsorte: Unternehmenssitz in Karlsruhe
Einblick in dm-Märkte
Original Beschreibung
## *Einleitungstext*
Bei dm steht der Mensch im Mittelpunkt. Da sich die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden stetig verändern, entwickeln auch wir uns kontinuierlich weiter. Im Ressort Mitarbeiter arbeiten wir aktiv daran, unsere Arbeitsgemeinschaft von morgen zu gestalten und den sich wandelnden Anforderungen gerecht zu werden. Dafür suchen wir kommunikative Persönlichkeiten, die gerne mit Menschen arbeiten und lösungsorientiert handeln. Das klingt nach Dir? Dann lass uns gemeinsam handeln – mit Deinem dualen Studium BWL-Personalmanagement (B. A.) bei dm.
## *Deine Aufgaben und Lerninhalte*
* **Abläufe kennenlernen:** Du lernst die Prozesse in unserer Unternehmenszentrale kennen, erarbeitest Dir Wissen zu Kennzahlen und lernst, diese zu verstehen, zu analysieren und anzuwenden.
* **Administrativ arbeiten:** Du unterstützt das Team bei der Entgeltabrechnung, Vertragserstellung sowie der Zeitwirtschaft. Zudem erhältst Du einen Einblick in die Beratung von Mitarbeitern zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten Vorgängen und dem Thema Arbeitsrecht.
* **Entwicklung fördern:** Du beschäftigst Dich intensiv mit den Themen Ausbildung, Weiterbildung und Organisationsentwicklung bei dm. Dabei arbeitest Du unter anderem aktiv an der Ausgestaltung innovativer Lern- und Entwicklungsformaten mit.
* **Prozesse gestalten:** Du lernst, wie Du die Mitarbeiter- und Lehrlingsgewinnung aktiv begleiten kannst. Zusätzlich unterstützt Du bei strategischen Projekten, um innovative Recruiting-Lösungen zu etablieren.
* **Kennzahlen und Systeme weiterentwickeln:** Du begleitest das Personalcontrolling bei der Erstellung und Analyse von Mitarbeiterkennzahlen sowie Berichten. Außerdem wirkst Du bei der Optimierung und strategischen Weiterentwicklung von Mitarbeitersystemen mit.
* **Theoretisches Wissen erlangen:** An der Hochschule erwarten Dich spannende Vorlesungen wie Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Personalmanagement sowie Leadership.
## *Rahmenbedingungen*
Dauer des Studiums
* 3 Jahre
Ausbildungsorte
* Der dm-Unternehmenssitz in Karlsruhe mit Schwerpunkt im Unternehmensbereich Mitarbeiter
* Die Duale Hochschule Baden-Württemberg in Lörrach
* Einblick in einen unserer dm-Märkte
Schulische Voraussetzungen
Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife, gute Fachhochschulreife mit bestandenem allgemeinem Studierfähigkeitstest (Deltaprüfung) oder eine besondere Qualifizierung von Berufstätigen mit bestandenem Eignungstest
## *Das ist uns wichtig*
Schulabschluss und Noten sind für die Hochschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine Persönlichkeit, Deine Stärken und Deine Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese bei dm einbringen möchtest.
## *Deine Perspektiven*
Wie es nach Deinem Studium weitergeht? Bei dm gibt es zahlreiche Möglichkeiten. Mit einem abgeschlossenen Studium kannst Du bei uns als Fachexperte in Dein Berufsleben starten und Dich in Deinem Fachgebiet weiterentwickeln. Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.
# Duales Studium BWL-Personalmanagement (B. A.) 2026