Consultant Führungskräfteentwicklung / Trainingskoordination(m/w/x)

# Consultant (m/w/d) Führungskräfteentwicklung / Trainingskoordination **Job ID** 3861  / **Vollzeit/ Teilzeit**: Vollzeit  / **Job Kategorie**: Unternehmensentwicklung  /**Befristet/Unbefristet:**Befristet ## Aufgaben * Sie sind mitverantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Administration unserer Lernangebote für Führungskräfte. Dabei arbeiten Sie mit internen und externen Trainern sowie interdisziplinären Teams zusammen, um zukunftsorientierte Programme und Formate im Bereich Leadership Development zu gestalten. * Sie führen eigenständig virtuelle und Präsenz-Lernveranstaltungen durch und moderieren diese, um die Teilnehmenden bestmöglich durch den Lernprozess zu begleiten und nachhaltige Lernerfolge zu gewährleisten. * Sie übernehmen die Organisation und Koordination von Trainingsveranstaltungen. Dabei sorgen Sie für eine effiziente Umsetzung unserer Blended-Learning-Konzepte. * Als Ansprechperson unterstützen Sie die Teilnehmenden (national und international) und begleiten die Transformations- und Veränderungsprozesse von DACHSER durch zielgerichtete Führungskräfteentwicklungsprogramme. ## Qualifikationen * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Erwachsenenbildung, Psychologie, Sozialwissenschaften, Pädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personal- oder Organisationsentwicklung. * Praktische Erfahrungen in der Führungskräfteentwicklung oder der Betreuung von Trainings- und Weiterbildungsangeboten sind von Vorteil. * Sie verfügen über einen sicheren  Umgang mit digitalen Tools (MS Office, Lernplattformen), zeichnen sich durch eine hohe Kommunikationskompetenz, sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit aus, auf verschiedenen Ebenen zu interagieren. * Sie können Lerninhalte didaktisch aufbereiten und souverän moderieren, sowohl in Präsenz als auch virtuell. * Sie beherrschen die englische Sprache in Wort und Schrift. * Sie bringen Reisebereitschaft und ein hohes Maß an Flexibilität mit. * Sie schätzen eine intensive und offene Zusammenarbeit, den Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie einen Schuss Humor. ## Unser Angebot * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) * Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen * Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) * Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement * Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform * Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Sebastian Fuess HR Business Partner CSH & Corporate Marketing Deutschland Bundesweit, Kempten, Head Office, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.