In dieser Position spielst du eine Schlüsselrolle beim Bau und Betrieb der Versorgungsnetze. Du bietest technische Unterstützung und förderst die Zusammenarbeit im Team, während du die Betriebsabläufe auf Effizienz hin überprüfst.
Anforderungen
- •Studium der Versorgungstechnik oder Energietechnik
- •Gute technische Fachkenntnisse
- •Fachlich und menschlich wegweisend
- •Wohnsitz im Versorgungsgebiet wünschenswert
Deine Aufgaben
- •Bau, Betrieb und Instandhaltung der Versorgungsnetze verantworten
- •Technische Unterstützung für die Belegschaft bieten
- •Operatives Geschäft steuern und entwickeln
- •Betriebsabläufe auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit prüfen
- •Technische Führung in Gas und Wasser übernehmen
- •Abteilungsübergreifende Kooperation fördern
- •Kommunikation für konstruktiven Wissenstransfer nutzen
- •Kennzahlen zur Steuerung des Verantwortungsbereichs analysieren
Deine Vorteile
Know-how und Sicherheit
Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern
Erfolgsbasierte Sonderzahlung
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Vermögenswirksame Leistungen (VwL)
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Zusätzliche freie Tage am 24. & 31.12.
Gleittage zum Ausgleich von Mehrarbeit
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Firmenfitness mit Hansefit
Dienstradleasing über BusinessBike
Jahreskarte für Schwimmbäder
Mitarbeitertarife im Strom- und Wärmebereich
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebsärztliche Betreuung
Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz
Original Beschreibung
* In dieser Führungsposition – in direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung – verantwortest du den Bau, Betrieb und die Instandhaltung unserer Gas-, Wasser- und Wärmenetze und -anlagen. Ein 12-köpfiges Team steht dir für alle Aufgaben und Herausforderungen loyal und fachkundig zur Seite
* Als engagierte, umsetzungsstarke Führungskraft verstehst du dich als Unterstützung für die Belegschaft und aufgrund deiner technischen Kompetenz in den Sparten Gas, Wasser und Wärme als weitsichtiger, inspirierender Sparringspartner für die Geschäftsleitung
* Du steuerst gemeinsam mit deinem Team das operative Geschäft: vom zuverlässigen Betrieb über Entwicklung, Bau, Betrieb bis zur Instandhaltung der in deiner Verantwortung befindlichen Assets in unserem Versorgungsgebiet
* Betriebsabläufe hinterfragst du kritisch in Bezug auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Ressourceninanspruchnahme
* Neben deiner Vorbildfunktion übernimmst du zukünftig die Rollen der Technischen Führungskraft in den Bereichen Gas und Wasser und der übergeordneten Rufbereitschaft
* In deiner koordinativen Funktion forcierst du die abteilungsübergreifende Kooperation, bindest alle weiteren Beteiligten durch offene Kommunikation ein und sorgst so für einen konstruktiven Wissenstransfer
* Steuerungsgrundlage deines Verantwortungsbereiches sind valide Kennzahlen, die dir und deinem Umfeld Transparenz und ein hinreichendes Entscheidungsgeländer verschaffen
* Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder Energietechnik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung
* Deine guten technischen Fachkenntnisse werden von einer analytischen Denkweise und einem gesunden kaufmännischen Urteilsvermögen flankiert
* Du bist deinem Team fachlich und menschlich wegweisend und überzeugst dein Management durch Verbindlichkeit, gedankliche Flexibilität und Leistungsbereitschaft
* Für deine operative Funktion, einschließlich der Teilnahme am Bereitschaftsdienst, empfiehlt sich ein Wohnsitz im Bereich unseres Versorgungsgebietes
* Know-how, Sicherheit und eine leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und einer zusätzlichen erfolgsbasierten Sonderzahlung
* eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bei einem zukunftsorientierten und regional verwurzelten Energiedienstleister
* betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VwL) zur Schließung deiner Versorgungslücke im Alter
* flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub (der 24. & 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage ermöglichen dir, Privatleben und Beruf bestmöglich im Gleichgewicht zu halten
* Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
* Firmenfitness mit Hansefit, Dienstradleasing über BusinessBike, Jahreskarte für unsere Schwimmbäder und weitere Corporate Benefits im Konzern runden das Angebot ab.
* Mitarbeitertarife im Strom- und Wärmebereich
* kostenlose Mitarbeiterparkplätze in Innenstadtnähe
* individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine betriebsärztliche Betreuung für Gesundheitsthemen, Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz durch höhenverstellbaren Schreibtisch, Bildschirmarbeitsplatzbrille und rückengerechten Bürostuhl.