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Assistant Store Manager(m/w/x)

OUTLETCITY AG
Metzingen

Du treibst Ergebnisse voran und sorgst für außergewöhnliche Erlebnisse. Dabei unterstützt du den Store Manager, leitest dein Team und förderst ein kooperatives Arbeitsumfeld. Kreativität in der Kundenpflege und der Einsatz aller Tools zur Verkaufssteigerung gehören ebenfalls zu deinem Alltag.

Anforderungen

  • •Einschlägige Verkaufs- und Führungserfahrung
  • •Ergebnisorientierung und Motivation
  • •Fähigkeit zur Problemlösung
  • •Unternehmerisches, kreatives Denken
  • •Interesse an der Modebranche
  • •Englische Sprachkenntnisse
  • •Leidenschaft für die Entwicklung von Mitarbeitern
  • •Echte Markenbotschafterin für Mode
  • •Selbstbewusst im Umgang mit Technologie
  • •Kenntnis der Landessprache
  • •Leidenschaftlich mit Technologie umgegangen

Deine Aufgaben

  • •Ergebnisse vorantreiben und außergewöhnliche Erlebnisse bieten
  • •Store Manager bei täglichen Abläufen unterstützen
  • •Team leiten, inspirieren und Vertrauen schaffen
  • •Flexibilität zeigen und kooperatives Arbeitsumfeld fördern
  • •Kundenbeziehungen kreativ pflegen und unvergessliche Erfahrungen schaffen
  • •Omni-Channel-Verkaufsergebnisse steigern mit verfügbaren Tools
  • •Unter Druck arbeiten und in schnelllebiger Umgebung erfolgreich sein
  • •Englisch beherrschen

Original Beschreibung

Assistant Store Manager (m/d/f/v)- Michael Kors **If you enjoy working in a creative, fast-paced environment, then we would love to hear from you!** **MAIN JOB OBJECTIVE** Assist Store Manager in management and daily operation of the store, including sales, customer service, operations and administration, communication, marketing and merchandising. Ability to assume the responsibilities of the Store Manager in his/her absence. **Was zeichnet Dich aus:** Du bist ein/e zuverlässige/r und kompetente/r Führungspersönlichkeit die/der sich mühelos in einem schnelllebigen und vielseitigen Umfeld bewegt. Deine effektive Kommunikation trägt dazu bei, ein erstklassiges Kundenerlebnis zu schaffen. Mit Teamgeist und einer positiven Einstellung meisterst du jede Herausforderung souverän. **Was sind Deine Aufgabengebiete:** * Ergebnisse vorantreiben und Kunden ein außergewöhnliches Erlebnis bieten * Den Store Manager bei der Durchführung der täglichen Geschäfts- und Betriebsabläufe unterstützen; * Das Team leiten, inspirieren und befähigen, indem Sie Vertrauen schaffen, mit gutem Beispiel vorankommen und die Weiterbildung und -entwicklung fördern * Zeigen Sie Flexibilität und setzen Sie sich dafür ein, ein unterstützendes und kooperatives Arbeitsumfeld zu schaffen. * Kundenbeziehungen durch kreatives Denken, Kundenbücher und unvergessliche Erfahrungen pflegen * Steigerung der Omni-Channel-Verkaufsergebnisse durch den Einsatz aller verfügbaren Tools und TechnologienFähigkeit, unter Druck zu arbeiten und in einer herausfordernden, schnelllebigen Umgebung erfolgreich zu sein. * Beherrschung der englischen Sprache **Was bringst Du mit:** * Einschlägige Verkaufs- und Führungserfahrung in einem Geschäftsumfeld; * Ergebnisorientierung und die Motivation, Ziele zu übertreffen und KPIs voranzutreiben; * Fähigkeit zur Problemlösung, proaktive und flexible Vorgehensweise * Unternehmerisches, kreatives Denken * Ein ausgeprägtes Interesse an der Modebranche und Markttrends * Englische Sprachkenntnisse * Leidenschaft für die Entwicklung von Mitarbeitern mit der Fähigkeit , zuzuhören, Zeit für Fragen und Ideen zu lassen und Vertrauen aufzubauen, um ein inklusives Arbeitsumfeld zu fördern * Eine echte Markenbotschafterin bzw. einen echten Markenbotschafter mit Leidenschaft für Mode * Leidenschaftlich und selbstbewusst im Umgang mit Technologie und unternehmerisch denkend * Kenntnis der Landessprache * Unternehmerisch denkend und leidenschaftlich mit Technologie umgegangen At Capri, we are all responsible for creating a diverse and inclusive workplace. We try to inspire change and growth within each other and believe success is a result that comes from our differences. Capri is proud to be an equal opportunity employer committed to inclusivity regardless of age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. M/D/F/V
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