Du unterstützt Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Arbeitsprozess und koordinierst die Abläufe in der Verpackung und Industriemontage.
Anforderungen
- •Ausbildung zum/zur Arbeitserzieher/-in oder Arbeitspädagoge/-in
- •Fundierte Kenntnisse in gängigen Office Produkten
- •Erfahrung in der Arbeit mit psychischen Beeinträchtigungen
Deine Aufgaben
- •Menschen mit psychischer Beeinträchtigung unterstützen
- •Alltagskompetenzen und Teamarbeit fördern
- •Berufsspezifische Kenntnisse vermitteln
- •Arbeitsabläufe koordinieren
- •Kundenaufträge abwickeln
- •An täglichen Teamsitzungen teilnehmen
Deine Vorteile
attraktive Vergütung nach AVR
Jahressonderzahlung
zusätzliche Altersvorsorge KZVK
30 Tage Urlaub
Hansefit
JobRad
umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
kostenlose Gesundheitskurse
Zeitwertkonto
Original Beschreibung
# Arbeitserzieher/-in oder vergleichbar (w/m/d) (100%)
## Ihre Aufgaben
In der Freiburger Werkgemeinschaft Merzhausen sind rund 100 Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung in verschiedenen Arbeitsbereichen, z.B. der Metallverarbeitung oder Schneiderei tätig.
Als Arbeitserzieher/-in übernehmen Sie die Assistenz, Begleitung, Förderung und Anleitung von Menschen mit psychischer Beeinträchtigung im Arbeitsprozess. Sie unterstützen die Menschen dabei, ihre Alltagskompetenzen, Konzentration, Belastbarkeit und Teamarbeit zu verbessern und vermitteln ihnen berufsspezifische Kenntnisse und Fertigkeiten.
Zu Ihren Aufgaben gehört darüber hinaus die Koordination der Arbeitsabläufe und Abwicklung von Kundenaufträgen in den Arbeitsbereichen Verpackung und Industriemontage.
Sie nehmen an den täglichen Teamsitzungen mit Kollegen und unserem Sozialdienst teil.
## Ihre Qualifikationen
* Sie verfügen über eine Ausbildung zum/zur Arbeitserzieher/-in, Arbeitspädagoge/-in oder über eine handwerkliche Ausbildung mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation.
* Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office Produkten
* Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen.
## Wir bieten Ihnen
* eine attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
* Jahressonderzahlung
* zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
* 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
* Hansefit
* JobRad
* ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
* kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
* Zeitwertkonto
## Wissenswertes
* Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit der Option auf Entfristung
* Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders
* Lea Roller
* Personalreferentin
* (0152) 02 40 95 06
* Frank Heitmeyer
* Stellvertretende Abteilungsleitung Arbeit und Berufliche Kompetenzen
* +49 761 7903 1198