Anlagenfahrer Produktion(m/w/x)

Veröffentlichungsdatum: 05.05.2025 Standort: Poppendorf, MV, DE Fachgebiet: Produktion und Betrieb Jobtyp: Permanent Arbeitsmodus (Ort): Vor Ort Job Requisition ID: 22275 # Anlagenfahrer Produktion (w/m/d) Wir in Yara sind Teil eines globalen Netzwerks und arbeiten gemeinsam daran, einige der wichtigsten Herausforderungen der Welt - Ressourcenknappheit, Ernährungsunsicherheit und Umweltveränderungen - gewinnbringend und verantwortungsvoll zu lösen. ## Verantwortlichkeiten •    Betreiben der Anlagen im Verantwortungsbereich nach Anweisung, entsprechend betrieblichen Regelungen und vorgeschriebener Parameter •    Durchführung und Dokumentierung von Kontrollgängen, Freischaltungen und Analysen •    Unterstützung und Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten •    Dokumentieren von Prozessparametern, sowie Einhaltung der Produktspezifikationen gemäß Qualitätssicherungssystem •    Kontrolle der Einhaltung von Aspekten der Arbeits- und Produktionssicherheit ## Profil •    Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemikanten oder in einem vergleichbaren technischen Beruf •    2 Jahre Berufserfahrung in direkt bezogener Tätigkeit •    Motivation für Weiterbildungen •    Grundkenntnisse zur Bedienung des angewiesenen Arbeitsplatzes •    Kenntnisse über angewandte chemische Prozesse; Wasser-, Dampf- und Drucktechnik, sowie über Verladeprozesse und Gefahrguttransporte •    Englischgrundkenntnisse •    Tauglichkeit G20, G25, G26lll, G37 ## Zusätzliche Information Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen. Ein leistungsgerechtes Einkommen, gute Sozialleistungen, eine gründliche Einarbeitung „on the job“ sowie die Integration in ein dynamisches und internationales Team. Folgende Leistungen können Sie erwarten: •    Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Anbindung an den Tarifvertrag der IG BCE (Chemie) •    Diverses und integratives Arbeitsumfeld •    Arbeitszeitkorridor: Arbeitszeit von 34,1h bis 38,4h / Woche möglich •    Planbare Freizeit durch fest definierte Schichtpläne •    Urlaubanspruch von 33 Tagen •    Betriebliche und Tarifliche Altersvorsorge •    Berufsunfähigkeitsversicherung Chemie •    Unfallversicherung •    Pflegezusatzversicherung •    Zukunftsbetrag •    Bonussystem •    Betriebliches Gesundheitsmanagement •    Jobrad •    kostenfreie Arbeitsbekleidung / Sicherheitsausrüstung ## Kontakt details Kristin Barbaros HR Advisor **Wissen wächst durch Vielfalt** Yara engagiert sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der großen Wert auf Chancengleichheit legt. Wir glauben, dass die Schaffung eines diversen und integrativen Arbeitsumfelds nicht nur richtig ist, sondern auch unternehmerisch klug. Um dies zu erreichen, haben wir Vielfalt und Inklusion fest in unserer Firmenstrategie verankert und verschiedene Botschafternetzwerke geschaffen, in denen weltweit mehr als 400 Mitarbeiter freiwillig aktiv sind. Im Rahmen unseres Einstellungsverfahrens können wir, sofern dies nach örtlichem Recht zulässig ist, Referenz- und Hintergrundprüfungen durchführen. Diese Überprüfungen werden nur durchgeführt, wenn sie für die Art der Stelle erforderlich sind. Die Bewerber werden von der Personalabteilung informiert, bevor eine Überprüfung des Hintergrunds eingeleitet wird.