Du entwickelst strategisch ein vielseitiges Förderportfolio und leitest ein interdisziplinäres Team. Dabei gestaltest du Förderprogramme, sorgst für eine transparente Abwicklung und pflegst ein starkes Netzwerk zu relevanten Partnern.
Anforderungen
- •Erfahrung in der Teamführung
- •Verständnis für technologische Trends
- •Kommunikations- und Umsetzungsstärke
- •Sicherer Umgang mit Zahlen und Budgets
- •Verantwortungsbewusstsein und Integrität
Deine Aufgaben
- •Strategische Weiterentwicklung des Förderportfolios
- •Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams
- •Verantwortung für Budget und Qualität
- •Gestaltung und Umsetzung von Förderprogrammen
- •Sicherstellung einer transparenten Abwicklung von Förderungen
- •Beitrag zur Wirkungsmessung und Programmweiterentwicklung
- •Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks
- •Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern
Deine Vorteile
Motiviertes und engagiertes Team
Dynamisches und innovatives Umfeld
Breite Einblicke in Unternehmen
Breites Angebot an Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Teilweise Homeworking
Betriebliche Altersvorsorge
Original Beschreibung
Abteilungsleiter\*in Deep Technologies (m,w,d)
Abteilungsleiter\*in Deep Technologies (m,w,d)
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Ihre Aufgaben
* Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung eines vielseitigen Förderportfolios rund um Zukunftstechnologien wie KI, Green Tech, Biotech
* Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams mit hoher fachlicher Expertise und Gestaltungswillen.
* Verantwortung für Budget, Qualität und Einhaltung aller rechtlichen und fördertechnischen Vorgaben.
* Gestaltung und Umsetzung von Förderprogrammen, die Start-ups und technologieorientierte Unternehmen unterstützen.
* Sicherstellung einer transparenten, wirkungsorientierten Abwicklung von Förderungen – vom Antrag bis zur Evaluierung.
* Beitrag zur Wirkungsmessung und Weiterentwicklung von Programmen anhand konkreter Ziele und messbarer Ergebnisse.
* Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks zu Ministerien, Ökosystem-Stakeholdern und internationalen Partnern.
* Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und externen Partnern.
Unsere Anforderungen
* Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise mit interdisziplinärem Hintergrund und in einem innovationsnahen Umfeld.
* Verständnis für technologische Trends und Zukunftsthemen.
* Kommunikations- und Umsetzungsstärke sowie Organisationstalent, um komplexe Programme und Initiativen strukturiert zu führen und Ergebnisse zu sichern.
* Sicherer Umgang mit Zahlen, Budgets und Wirkungsmessung, idealerweise Erfahrung mit öffentlichen Förderungen oder Projektfinanzierung.
* Verantwortungsbewusstsein, Integrität und ein hohes Qualitätsverständnis..
Unser Angebot
* Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team, sowie in einem dynamischen und innovativen Umfeld
* Breite Einblicke in die österreichische Unternehmenslandschaft
* Breites Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktive Rahmenbedingungen (flexible Arbeitszeiten, teilweise Homeworking, betriebliche Altersvorsorge, etc.)...
Für diese Position gilt ein jährliches Gehalt von EUR 80.000,00. Eine marktkonforme Überzahlung erfolgt abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.