Abteilungsleiter Tiefkühlung(m/w/x)

**Unser Angebot** * Langfristige Anstellung in einem österreichischen Familienbetrieb mit geregelten Arbeitszeiten * Forderung und Förderung: Der fachliche und persönliche Fortschritt unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Dabei sind Aufgaben, Verantwortungsbereiche und persönliche Ziele klar definiert, sodass sich jeder Mitarbeitende weiterentwickeln kann * Kollegiales Betriebsklima: Wir leben einen offenen Dialog mit konstruktivem Feedback, stellen uns aktiv Herausforderungen und sorgen für einen laufenden Informationsfluss * Hochwertige Arbeitskleidung​: Sicherheitsschuhe, Wedl-Jacken, Hosen, T-Shirts * JobRad / BikeLeasing * Unterstützung bei Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten Das tatsächliche Monatsgehalt richtet sich nach unserem Prämienmodell, Deiner Qualifikation und Erfahrung und liegt selbstverständlich über dem KV-Mindestgrundgehalt bei Vollzeit von € 2.807,-/Monat. **Deine Aufgaben** * Wareneingangskontrolle und Wareneingangsabwicklung: Stichprobenkontrolle des Wareneingangs, schnelle und aktive Reaktion bei technischen Herausforderungen oder Abweichungen der Zeitplanung, langfristige Prozessoptimierung * Übersicht über Lagerprozesse: Organisation der Auftragslage, Lagerbestände, geplante Lieferungen, Überprüfung der Lagertemperaturen und Kühlanlagen * Überprüfung des termingerechten Eingangs der Disposition: Bestandskontrolle der Tiefkühllagerbestände (Permanent Inventur), Maßnahmen einleiten bei Engpässen oder Überbeständen * Kommissionierung: Überprüfung des aktuellen Status, der Effizienz und termingerechten Abwicklung der Prozesse * Kennzahlenanalyse: Berichte über Lagerleistung, Warenfluss, etc. für die Optimierung von Prozessen und als Grundlage von strategischen Entscheidungen * Mitarbeiterverantwortung für ca. 15 Mitarbeitende: Anleitung der Teamleiter im Lager, regelmäßige Gespräche über die Leistung, Herausforderungen und Verbesserungspotentiale der Mitarbeitenden * Qualitätssicherung: Stichprobenkontrolle der gelagerten Tiefkühlwaren und Abgleich mit den gesetzlichen und unternehmensinternen Vorschriften, besonderer Fokus auf das Einhalten der Kühlkette * Einhaltung der Anforderungen QM und IFS **Dein Profil** * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Erfahrung im Lager, mind. mit einem Jahr Führungsverantwortung, idealerweise im Lebensmittelbereich * Verlässliche und sorgfältige Arbeitsweise: Koordination verschiedener Prozesse, Einhalten von Fristen, effiziente Organisation und Planung der Ressourcen * Hands-on und Teamplayer: Anweisen der Teamleiter und Überprüfen der Arbeit des Teams, schaffen eines positiven Arbeitsklimas, effiziente Arbeitsweise, präzise Absprachen treffen und Informationen weitergeben * Freude an der Arbeit mit hochwertigen Lebensmitteln: Hohes Verantwortungsbewusstsein für das Sicherstellen der Qualitäts- und Hygienestandards, Optimierung von Prozessen mit dem Ziel der Sicherstellung der Lebensmittelqualität, Kenntnisse der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften des Tiefkühlbereichs * Kostenbewusstsein und Effizienzdenken, das besonders aufgrund des hohen Energieverbrauchs des Tiefkühllagers wichtig ist