Provinzial Versicherung
Abteilungsleiter Wohnungswirtschaft(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Keine Angabe
Hamburg
SI
SIGNAL IDUNA1 Monat
Abteilungsleiter / Chapter Lead Produktmanagement(m/w/x)
Management
Vollzeit
mit Homeoffice
AI/ML Job
Keine Angabe
Hamburg
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und bist maßgeblich an der Entwicklung von privaten Versicherungslösungen beteiligt. Du beobachtest den Markt, identifizierst Optimierungspotenziale und förderst agile Arbeitsweisen, während du eng mit anderen Führungskräften zusammenarbeitest.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Versicherungsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik-Aktuariat oder vergleichbar
- •Fundierte Berufserfahrung im Produktmanagement oder Produktmarketing einer Versicherung oder vergleichbar
- •Sehr ausgeprägte Spartenkenntnisse in der privaten Sach- und Haftpflichtversicherung
- •Erfahrung in der personalwirtschaftlichen Führung und fachlichen Weiterentwicklung von Teams sowie in der Leitung von Projekten
- •Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- •Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungsfähigkeit
- •Mindset mit Fokus auf Optimierung von Arbeitsweisen und Implementierung von Künstlicher Intelligenz
- •Detailliertes Verständnis für Wünsche und Bedarfe der Zielgruppen sowie Vertriebseinheiten
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 4 – 6 Jahre
Deine Aufgaben
- •Disziplinarisch und fachlich ein 8-köpfiges Team führen
- •Beitrags- und Ergebnisentwicklung im Bereich private Sach- und Haftpflichtversicherung mitverantworten
- •Marktbeobachtung und -segmentierung im deutschen Privatkundenmarkt durchführen
- •GDV-Informationen nutzen
- •Private Versicherungslösungen weiterentwickeln
- •Tribe Lead bei der Formulierung und Vereinbarung von Zielen, Standards und Richtlinien unterstützen
- •Fachliche Weiterentwicklungsbedarfe und Optimierungspotenziale identifizieren
- •Agile Arbeitsweisen fördern
- •Coaching und Feedback-Gespräche durchführen
- •Entwicklungsziele vereinbaren
- •Mitarbeitende in einer fachlichen Heimat zusammenführen
- •Austausch, Unterstützung und gegenseitiges Verständnis fördern
- •Wertschöpfungsorientierte Entsendung der Mitarbeitenden in die Squads sicherstellen
- •Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner der Squad Profitabilität Hab und Gut pflegen
- •Mit Führungskräften des Tribe Lösung kaufen - Hab und Gut kooperieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Modernes Büro
- •Moderner Arbeitsplatz
Mentoring & Coaching
- •Umfassende Einarbeitungsphase
Weiterbildungsangebote
- •Qualifizierungsmöglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SIGNAL IDUNA erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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