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MEMed 360°

Personalreferent(m/w/x)

Leverkusen
Full-timeWith Home OfficeSenior

Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in 50+ Praxen des führenden ambulanten Gesundheitsdienstleisters. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht erforderlich. 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei.

Requirements

  • Kaufmännische Ausbildung (Industriekauffrau) oder Studium Personalmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
  • Selbstständige, proaktive, strukturierte Arbeitsweise
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz
  • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Spaß an der Arbeit im Team

Tasks

  • Mitarbeitende und Führungskräfte betreuen
  • In arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten
  • In personalrelevanten Fragestellungen beraten
  • Praxen vor Ort betreuen
  • Operative HR-Prozesse verantworten
  • Verträge erstellen
  • Eintritte bearbeiten
  • Versetzungen bearbeiten
  • Austritte bearbeiten
  • Konfliktgespräche begleiten und moderieren
  • Kritikgespräche begleiten und moderieren
  • Klärungsgespräche begleiten und moderieren
  • Führungskräfte bei Leistungs- und Verhaltensthemen unterstützen
  • Mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
  • Beteiligungsverfahren durchführen
  • Mitbestimmung nach BetrVG sicherstellen
  • Personalakten pflegen
  • HR-Systeme pflegen
  • Relevante Dokumente erstellen
  • Arbeitsrechtliche Vorgaben sicherstellen
  • Datenschutzrechtliche Vorgaben sicherstellen
  • Betriebliche Vorgaben sicherstellen
  • HR-Prozesse weiterentwickeln
  • HR-Prozesse digitalisieren
  • An Projekten mitwirken
  • Vergütungsthemen betreuen
  • Zusatzleistungen betreuen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • HR-Software

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Hybrid)

More Vacation Days

  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Heiligabend und Silvester freie Tage

Retirement Plans

  • Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung

Learning & Development

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Career Advancement

  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres großen Verbunds

Modern Office

  • Modernes Arbeitsumfeld

Parking & Commuter Benefits

  • Zentrale Lage
  • Gute Verkehrsanbindung

Corporate Discounts

  • Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern
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