The AI Job Search Engine
Leitung des Personalamtes(m/w/x)
Description
In dieser Rolle leitest du das Personalamt und entwickelst die Bereiche Personalführung und -entwicklung weiter. Du berätst Führungskräfte in Personalfragen und sorgst für eine transparente Organisation, die die Effizienz des Verwaltungspersonals optimiert.
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Requirements
- •Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt oder abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in einem förderlichen Studiengang
- •Bereitschaft zur modularen Qualifikation zur Laufbahnbefähigung
- •mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung größerer Organisationseinheiten
- •ausgeprägte Führungskompetenz
- •ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Gesprächsführungskompetenz
- •Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Personengruppen
- •selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
Education
Work Experience
5 years
Tasks
- •Das Personalamt leiten
- •Abteilungen für Beamte und Personalbeschaffung sowie Beschäftigte und Arbeitssicherheit steuern
- •Personalentwicklung und -führung konzeptionell weiterentwickeln
- •Personalbedarfsplanung und -beschaffung steuern
- •Personaleinsatz und -beurteilung durchführen
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement weiterentwickeln
- •Arbeitsschutzmanagement und Betriebliches Eingliederungsmanagement sicherstellen
- •Effiziente Organisation der Verwaltungsführung gewährleisten
- •Transparenz über Potenziale, Schwachstellen und Kostenstruktur des Verwaltungspersonals bieten
- •Dezernenten und Amtsleitungen in Personalfragen beraten
- •Einstellungsverhandlungen und Personalauswahl begleiten
- •Schwierige Personalangelegenheiten bearbeiten
- •Grundsatzangelegenheiten mit dem Personalrat abstimmen
- •Erörterungen nach dem LPVG durchführen
- •Sonderaufgaben in Personalangelegenheiten des Bürgermeisters und Personaldezernenten übernehmen
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeit
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Learning & Development
- •Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Healthcare & Fitness
- •Umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- •Kostengünstiges Jobticket
- Kreisstadt MettmannFull-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedMettmann
- KBHT
Leitung Verwaltung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorNeuss - Vössing Ingenieurgesellschaft mbH
HR-Manager Recruiting und Personalbetreuung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDüsseldorf - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMülheim an der Ruhr - Bilfinger
Director Group Talent Management, Learning & Development(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMannheim, Frankfurt am Main, Oberhausen
Leitung des Personalamtes(m/w/x)
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In dieser Rolle leitest du das Personalamt und entwickelst die Bereiche Personalführung und -entwicklung weiter. Du berätst Führungskräfte in Personalfragen und sorgst für eine transparente Organisation, die die Effizienz des Verwaltungspersonals optimiert.
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Requirements
- •Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt oder abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in einem förderlichen Studiengang
- •Bereitschaft zur modularen Qualifikation zur Laufbahnbefähigung
- •mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung größerer Organisationseinheiten
- •ausgeprägte Führungskompetenz
- •ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Gesprächsführungskompetenz
- •Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Personengruppen
- •selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
Education
Work Experience
5 years
Tasks
- •Das Personalamt leiten
- •Abteilungen für Beamte und Personalbeschaffung sowie Beschäftigte und Arbeitssicherheit steuern
- •Personalentwicklung und -führung konzeptionell weiterentwickeln
- •Personalbedarfsplanung und -beschaffung steuern
- •Personaleinsatz und -beurteilung durchführen
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement weiterentwickeln
- •Arbeitsschutzmanagement und Betriebliches Eingliederungsmanagement sicherstellen
- •Effiziente Organisation der Verwaltungsführung gewährleisten
- •Transparenz über Potenziale, Schwachstellen und Kostenstruktur des Verwaltungspersonals bieten
- •Dezernenten und Amtsleitungen in Personalfragen beraten
- •Einstellungsverhandlungen und Personalauswahl begleiten
- •Schwierige Personalangelegenheiten bearbeiten
- •Grundsatzangelegenheiten mit dem Personalrat abstimmen
- •Erörterungen nach dem LPVG durchführen
- •Sonderaufgaben in Personalangelegenheiten des Bürgermeisters und Personaldezernenten übernehmen
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeit
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Learning & Development
- •Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Healthcare & Fitness
- •Umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- •Kostengünstiges Jobticket
About the Company
Stadt Ratingen
Industry
Government
Description
Das Tiefbauamt der Stadt Ratingen plant und unterhält die technische Infrastruktur, einschließlich Straßen und Kanalanlagen.
- Kreisstadt Mettmann
Personalsachbearbeitung(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedMettmann - KBHT
Leitung Verwaltung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorNeuss - Vössing Ingenieurgesellschaft mbH
HR-Manager Recruiting und Personalbetreuung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDüsseldorf - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMülheim an der Ruhr - Bilfinger
Director Group Talent Management, Learning & Development(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMannheim, Frankfurt am Main, Oberhausen