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Junior Recruiter(m/w/x)
Führen von Qualifizierungsgesprächen für Handwerksunternehmen zur Gewinnung von Social-Media-Bewerbern. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten.
Requirements
- Keine Vorkenntnisse im Recruiting oder Bewerbermanagement notwendig
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Marketing, Personalwesen)
- Erfahrung in Recruiting, Projektmanagement oder Personalmarketing
- Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken
- Organisationsfähigkeit
- Ergebnis- und Lösungsorientierung
- Ausgeprägte Teamorientierung
- Sicheres Auftreten
- Selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten
- Ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
- Guter Umgang mit Leistungsdruck
Tasks
- Strukturierte Qualifizierungsgespräche mit Bewerbern führen
- Terminierung von Vorstellungsgesprächen übernehmen
- Telefonische Vorgespräche mit Bewerbern führen
- Prüfen, ob Bewerber für die Stelle geeignet sind
- Vorauswahl treffen
- Vorstellungsgespräche bei Kunden organisieren
- Gesprächsergebnisse sorgfältig dokumentieren
- Relevante Informationen zum Job übermitteln
- Nach festen Gesprächsleitfäden arbeiten
- Nach standardisierten Prozessen arbeiten
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
Benefits
Learning & Development
- Ausführliche interne Schulung
Career Advancement
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Parking & Commuter Benefits
- Toller Firmenstandort
Informal Culture
- Tolle Arbeitsatmosphäre
Startup Environment
- Dynamisches Team
Diverse Work
- Motivierendes Arbeitsumfeld
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Modern Office
- Erstklassige Büroausstattung
Healthcare & Fitness
- Umfangreiche Gesundheitsleistungen
- Jährliches Gesundheitsbudget
- Ärztliche Zweitmeinung
Mental Health Support
- Facharzt-Terminvereinbarung
- 24/7 Gesundheitstelefon
Not a perfect match?
- Cordes Consulting GmbHFull-timeOn-siteSeniorHamburgfrom 5,100 / month
- Cordes Consulting GmbH
Assistenz für Bewerbermanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelHamburgfrom 3,500 / month - Westhouse Group
Junior Recruitment Consultant - IT(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteJuniorHamburg - Westhouse Group
Junior Recruitment Consultant(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteJuniorHamburg - Cordes Consulting GmbH
Recruiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHamburgfrom 4,800 / month
Junior Recruiter(m/w/x)
Führen von Qualifizierungsgesprächen für Handwerksunternehmen zur Gewinnung von Social-Media-Bewerbern. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten.
Requirements
- Keine Vorkenntnisse im Recruiting oder Bewerbermanagement notwendig
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Marketing, Personalwesen)
- Erfahrung in Recruiting, Projektmanagement oder Personalmarketing
- Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken
- Organisationsfähigkeit
- Ergebnis- und Lösungsorientierung
- Ausgeprägte Teamorientierung
- Sicheres Auftreten
- Selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten
- Ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
- Guter Umgang mit Leistungsdruck
Tasks
- Strukturierte Qualifizierungsgespräche mit Bewerbern führen
- Terminierung von Vorstellungsgesprächen übernehmen
- Telefonische Vorgespräche mit Bewerbern führen
- Prüfen, ob Bewerber für die Stelle geeignet sind
- Vorauswahl treffen
- Vorstellungsgespräche bei Kunden organisieren
- Gesprächsergebnisse sorgfältig dokumentieren
- Relevante Informationen zum Job übermitteln
- Nach festen Gesprächsleitfäden arbeiten
- Nach standardisierten Prozessen arbeiten
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
Benefits
Learning & Development
- Ausführliche interne Schulung
Career Advancement
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Parking & Commuter Benefits
- Toller Firmenstandort
Informal Culture
- Tolle Arbeitsatmosphäre
Startup Environment
- Dynamisches Team
Diverse Work
- Motivierendes Arbeitsumfeld
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Modern Office
- Erstklassige Büroausstattung
Healthcare & Fitness
- Umfangreiche Gesundheitsleistungen
- Jährliches Gesundheitsbudget
- Ärztliche Zweitmeinung
Mental Health Support
- Facharzt-Terminvereinbarung
- 24/7 Gesundheitstelefon
About the Company
Cordes Consulting GmbH
Industry
Marketing
Description
Das Unternehmen ist eine Werbeagentur, die Handwerksunternehmen durch innovative Social-Media-Strategien hilft, mehr Bewerbungen von Fachkräften zu erhalten.
Not a perfect match?
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Senior Recruiter(m/w/x)
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Assistenz für Bewerbermanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteEntry LevelHamburgfrom 3,500 / month - Westhouse Group
Junior Recruitment Consultant - IT(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteJuniorHamburg - Westhouse Group
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Recruiter(m/w/x)
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