Peek & Cloppenburg
Junior Floor Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteJunior
Hamburg
New Job?Nejo!
The AI Job Search Engine
PE
Peek & CloppenburgJunior Floor Manager(m/w/x)
Hamburg
Full-timeOn-siteJunior
Description
In dieser Rolle verbindest du Modeleidenschaft mit Führungstalent: Du motivierst ein achtköpfiges Team, steuerst die Verkaufsfläche über Kennzahlen und begeisterst Kund:innen durch erstklassige Beratung.
Let AI find the perfect jobs for you!
Upload your CV and Nejo AI will find matching job offers for you.
Requirements
- •Leidenschaft für Mode und Menschen im Fashion-Einzelhandel
- •Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel
- •Erste Führungserfahrung (optional)
- •Zahlenaffinität und textiles Fachwissen mit Trendgespür
- •Zuverlässigkeit und wertschätzender Umgang mit Menschen
- •Positive Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
Education
Vocational certification
Tasks
- •Sukzessive mehr Verantwortung als Junior Abteilungsleiter:in übernehmen
- •Das achtköpfige Team täglich motivieren
- •Persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- •Kund:innen auf der Verkaufsfläche beraten und inspirieren
- •Kennzahlen datengetrieben analysieren
- •Relevante Handlungsempfehlungen aus Verkaufszahlen ableiten
- •Aktuelle Modetrends und textiles Know-how anwenden
- •Ideen im Visual Merchandising kreativ umsetzen
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Mentorship & Coaching
- •Vielfältige Coachings
Learning & Development
- •Learning Campus
Corporate Discounts
- •Attraktive Rabatte
Snacks & Drinks
- •Frisches Obst
- •Kaffee, Tee & Wasser
More Vacation Days
- •Sechs Wochen Erholungsurlaub
Public Transport Subsidies
- •Zuschuss zum Deutschlandticket
Team Events
- •Feiern von Erfolgen
- •Sommer- und Winterfeste
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Not a perfect match?
- Peek & Cloppenburg
Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
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- •Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel
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- •Zahlenaffinität und textiles Fachwissen mit Trendgespür
- •Zuverlässigkeit und wertschätzender Umgang mit Menschen
- •Positive Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
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Tasks
- •Sukzessive mehr Verantwortung als Junior Abteilungsleiter:in übernehmen
- •Das achtköpfige Team täglich motivieren
- •Persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- •Kund:innen auf der Verkaufsfläche beraten und inspirieren
- •Kennzahlen datengetrieben analysieren
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- •Aktuelle Modetrends und textiles Know-how anwenden
- •Ideen im Visual Merchandising kreativ umsetzen
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German – Business Fluent
Benefits
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- •Vielfältige Coachings
Learning & Development
- •Learning Campus
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- •Frisches Obst
- •Kaffee, Tee & Wasser
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- •Sommer- und Winterfeste
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About the Company
Peek & Cloppenburg
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen vereint erfolgreiche Retailkonzepte im Mode- und Lifestyle-Bereich und strebt an, als führender Marktplatz weiter zu wachsen.
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