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Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Führung eines 8-köpfigen Verkaufsteams in Mode- und Lifestyle-Retail, mit Kundenberatung und Kennzahlenanalyse. Kaufmännische Ausbildung oder Einzelhandelserfahrung erforderlich, erste Führungserfahrung ein Plus. Sechs Wochen Erholungsurlaub.
Requirements
- Leidenschaft für Mode und Menschen
- Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Zahlenaffinität und textiles Fachwissen
- Zuverlässigkeit und wertschätzender Umgang
- Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
Tasks
- Verantwortung als Junior Floor Manager sukzessive übernehmen
- Das achtköpfige Team täglich motivieren
- Persönliche und berufliche Teamentwicklung fördern
- Kund:innen auf der Verkaufsfläche kompetent beraten
- Relevante Kennzahlen datengetrieben analysieren
- Strategische Handlungsempfehlungen zur Umsatzsteigerung ableiten
- Aktuelle Modetrends und textiles Know-how anwenden
- Ideen im Visual Merchandising kreativ umsetzen
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Mentorship & Coaching
- Vielfältige Coachings zur Weiterentwicklung
Corporate Discounts
- Attraktive Rabatte
Snacks & Drinks
- Frisches Obst
- Kaffee, Tee & Wasser
More Vacation Days
- Sechs Wochen Erholungsurlaub
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Team Events
- Feiern von Erfolgen
- Sommer- und Winterfeste
Not a perfect match?
- Peek & CloppenburgFull-timeOn-siteJuniorHamburg
- Peek & Cloppenburg
Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorHamburg - Peek & Cloppenburg
Junior Floor Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorHamburg - ANSON'S Herrenhaus GmbH & Co. KG
Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorHamburg - NEW YORKER
Stellvertretender Storemanager:Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorHamburg
Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Führung eines 8-köpfigen Verkaufsteams in Mode- und Lifestyle-Retail, mit Kundenberatung und Kennzahlenanalyse. Kaufmännische Ausbildung oder Einzelhandelserfahrung erforderlich, erste Führungserfahrung ein Plus. Sechs Wochen Erholungsurlaub.
Requirements
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- Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Zahlenaffinität und textiles Fachwissen
- Zuverlässigkeit und wertschätzender Umgang
- Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
Tasks
- Verantwortung als Junior Floor Manager sukzessive übernehmen
- Das achtköpfige Team täglich motivieren
- Persönliche und berufliche Teamentwicklung fördern
- Kund:innen auf der Verkaufsfläche kompetent beraten
- Relevante Kennzahlen datengetrieben analysieren
- Strategische Handlungsempfehlungen zur Umsatzsteigerung ableiten
- Aktuelle Modetrends und textiles Know-how anwenden
- Ideen im Visual Merchandising kreativ umsetzen
Education
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Benefits
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- Attraktive Rabatte
Snacks & Drinks
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About the Company
Peek & Cloppenburg
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen vereint erfolgreiche Retailkonzepte im Mode- und Lifestyle-Bereich und strebt an, als führender Marktplatz weiter zu wachsen.
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Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorHamburg - NEW YORKER
Stellvertretender Storemanager:Filialleiter(m/w/x)
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