Moss
Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Berlin
New Job?Nejo!
The AI Job Search Engine
ST
StackFuel GmbHLead Talent Partner(m/w/x)
Berlin
Full-timeWith Home OfficeSenior
Description
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du das Recruiting-Fundament von Grund auf neu und verantwortest die Besetzung kritischer Sales-Rollen, während du das Team durch Coaching und Prozessoptimierung zum Erfolg führst.
Let AI find the perfect jobs for you!
Upload your CV and Nejo AI will find matching job offers for you.
Requirements
- •Mehrjährige Erfahrung im Bereich Talent Acquisition, idealerweise Inhouse bei Scale-ups oder Tech-Unternehmen
- •Nachweisliche Erfolge im Recruiting von B2B-Sales-Rollen
- •Erfahrung im Aufbau skalierbarer Recruitingprozesse und -strukturen
- •Hands-on Mentalität, Umsetzungsstärke und Feedbackkompetenz
- •Hohe emotionale Intelligenz, Empathie und Urteilsvermögen
- •Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Ownership
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke
Education
Bachelor's degree
OR
Master's degree
Work Experience
5 - 7 years
Tasks
- •Lokale Hiring-Strategie mit dem Leadership-Team entwickeln
- •Gesamten Recruiting-Lifecycle leiten
- •Jährlich rund 50 kritische Sales-Positionen besetzen
- •Wachstumsorientierte Recruiting-Kultur etablieren
- •Recruiting-Prozesse definieren und kontinuierlich optimieren
- •Relevante KPIs für datengetriebene Reportings analysieren
- •Fortgeschrittene Active-Sourcing-Strategien umsetzen
- •Recruiting-Agenturen steuern und Vertragsverhandlungen führen
- •Junior Talent Acquisition Manager:in coachen und weiterentwickeln
- •Lokale Employer Brand mit Marketing-Teams stärken
Languages
German – Native
English – Business Fluent
Benefits
Learning & Development
- •Online-Trainings
Purpose-Driven Work
- •Eigenverantwortung und eigene Ideen
Sustainability Focus
- •Nachhaltige Prozessgestaltung
Other Benefits
- •Lösungsorientierte und datengetriebene Arbeitsweise
- •Neutrale und vertrauliche Trustees
Informal Culture
- •Offene Feedbackkultur
- •Starker Teamspirit
Workation & Sabbatical
- •10 Tage Workation
Flexible Working
- •Hybrides Arbeiten
Team Events
- •Regelmäßiger Austausch im Team
- •Saisonale Feiern
Free or Subsidized Food
- •Gut gefüllte Küche
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Not a perfect match?
- IONOS DE
Recruitment Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBerlin - Enpal B.V.
Senior Talent Acquisition & Projects Partner:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorBerlin - home24 SE
Team Lead - People & Talent Partnering(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementBerlin - Recare Deutschland GmbH
Team Lead Talent Acquisition(m/w/x)
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Berlin
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- •Hands-on Mentalität, Umsetzungsstärke und Feedbackkompetenz
- •Hohe emotionale Intelligenz, Empathie und Urteilsvermögen
- •Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Ownership
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke
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Bachelor's degree
OR
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Tasks
- •Lokale Hiring-Strategie mit dem Leadership-Team entwickeln
- •Gesamten Recruiting-Lifecycle leiten
- •Jährlich rund 50 kritische Sales-Positionen besetzen
- •Wachstumsorientierte Recruiting-Kultur etablieren
- •Recruiting-Prozesse definieren und kontinuierlich optimieren
- •Relevante KPIs für datengetriebene Reportings analysieren
- •Fortgeschrittene Active-Sourcing-Strategien umsetzen
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English – Business Fluent
Benefits
Learning & Development
- •Online-Trainings
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- •Eigenverantwortung und eigene Ideen
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- •Nachhaltige Prozessgestaltung
Other Benefits
- •Lösungsorientierte und datengetriebene Arbeitsweise
- •Neutrale und vertrauliche Trustees
Informal Culture
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- •Starker Teamspirit
Workation & Sabbatical
- •10 Tage Workation
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- •Saisonale Feiern
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About the Company
StackFuel GmbH
Industry
Education
Description
Das Unternehmen entwickelt praxisnahe Trainingsprogramme, die Unternehmen und Arbeitssuchenden den Einstieg in Datenberufe ermöglichen.
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