Ganzheitliche, aktivierende Pflege von Bewohner:innen in stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen der Altenhilfe. Hohes Maß an Flexibilität und Bereitschaft zum Einrichtungswechsel erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit verlässlichem Dienstplan.
Individual basic and treatment care for residents, activating daily activities at a care provider. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Willkommensbonus und Bonuszahlungen.
Ganzheitliche, aktivierende Pflege von Bewohner:innen in stationärer Altenhilfe mit 120+ Plätzen. Freude und Einfühlungsvermögen erforderlich. 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge.
Ausbildung zur Pflegefachfrau:mann in stationärer, teilstationärer und ambulanter Altenhilfe. Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit Assistenzausbildung erforderlich. 30 Urlaubstage im Jahr, Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege in bundesweit 290 Pflegeeinrichtungen. Mittlere Reife erforderlich. Übernahmegarantie bei Ausbildungsabschluss.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen mit Fokus auf Tagesgestaltung und Angehörigenkontakt. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Erholungsbeihilfe.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen mit Fokus auf individuelle Bedürfnisse und Tagesgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Willkommensprämie und Schichtzuschläge.
Ambulante Krankenpflege und Betreuung kranker und alter Menschen in deren häuslicher Umgebung bei einem Träger der Caritas-Altenhilfe. Mittlerer Bildungsabschluss oder höhere Schulbildung erforderlich. Gute Übernahmechancen nach Ausbildung.
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Pflege geriatrischer Patient:innen in Universitätsklinikum mit 800+ Betten. Qualifizierung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in erforderlich. Unverbindliche Hospitation, kollegiales Miteinander.
Pflege und Betreuung kranker und alter Menschen direkt in deren häuslicher Umgebung bei Betreiber von Altenhilfeeinrichtungen. Hauptschulabschluss erforderlich, keine Vorkenntnisse nötig. Tankrabatte und Rabatte in vielen Geschäften.
Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Dokumentation im Pflegeprozess. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/frau (Generalistik) erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Erbringung medizinischer Maßnahmen und Unterstützung von Menschen mit Pflegebedarf in einer Einrichtung mit 120 Plätzen. Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung erforderlich. Übernahme in festes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss.
Ganzheitliche, aktivierende Pflege von Bewohner:innen in stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft/Pflegefachassistenz erforderlich. Jahressonderzahlung und Mobilitätszulage.
Grund- und Prophylaxeversorgung von Bewohner:innen im Pflegezentrum Am Schlosspark. Pflegebasiskurs (200 UE Theorie, 160 Std. Praktikum) erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt.
Direkte pflegerische Interventionen und Alltagsgestaltung für Bewohner in einer Einrichtung mit 24.000 Mitarbeitern. 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer oder vergleichbar erforderlich. Schichtzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in Deutschlands größtem Pflegeheimbetreiber. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder nicht bestandene Prüfung erforderlich. Kostenloses JobRad nach Probezeit, Ausbildung zur 3-jährig examinierten Pflegefachkraft.
Unterstützung von Pflegefachkräften in der Grundpflege für Bewohner:innen stationärer Altenhilfeeinrichtungen. Einfühlungsvermögen für ältere Menschen erforderlich. Fahrrad-Leasing, Jahressonderzahlung.
Ganzheitliche und aktivierende Pflege von Bewohner:innen in 260+ stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen. Hauptschulabschluss oder vergleichbar erforderlich. 30 Urlaubstage, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
Pflege von Senior:innen in einer Einrichtung der Altenhilfe mit Fokus auf individuelle Betreuung. Keine Vorkenntnisse erforderlich. Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge (KZVK).
Unterstützung der Grundpflege für Bewohner:innen in 2 Einrichtungen der Caritas-Altenhilfe. Einfühlungsvermögen und verantwortungsbewusste Arbeitsweise erforderlich. Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt.
Unterstützung bei der aktivierenden Grundpflege und Förderung der Mobilität von Bewohner:innen in einem Seniorenzentrum mit über 60 Einrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz erforderlich. Krisensicherer und zukunftssicherer Arbeitsplatz.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in 290+ Pflegeeinrichtungen, mit Fokus auf individuelle Bedürfnisse und Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in 290+ Pflegeeinrichtungen, mit Fokus auf individuelle Bedürfnisse und Tagesgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Durchführung individueller, ganzheitlicher und aktivierender Pflege von Bewohner:innen in der Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Flexibilitäts- und Mobilitätszulage sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
Umfassende Betreuung und Pflege von Bewohner:innen im Pflegezentrum Am Schlosspark. Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf und Erfahrung in stationärer Altenpflege erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, gezielte Einarbeitung und Weiterbildungsprogramm.
Unterstützung von Pflegefachkräften in 290+ Seniorenheimen, Hilfe bei Grundpflege und Alltagsgestaltung. Freude an der Arbeit mit Senioren und Computerkenntnisse erforderlich. Schichtzulagen und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Ausbildung in stationären Altenhilfeeinrichtungen, Tagespflege und Betreutem Wohnen bei Betreiber von 4+ Pflegeeinrichtungen. Hauptschulabschluss erforderlich, keine Berufserfahrung nötig. Tankrabatte und Mitarbeiterrabatte in vielen Geschäften.
Pflege und Betreuung von kranken und alten Menschen im häuslichen Umfeld. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Jahressonderzahlung und Fahrrad-Leasing.
Pflege von Senior:innen in 12 Einrichtungen der Caritas-Altenhilfe Tecklenburger Land. Fahrrad-Leasing, attraktive betriebliche Altersvorsorge (KZVK).