Die KI-Suchmaschine für Jobs
People and Talent Manager(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der zentrale Ansprechpartner für alle People-Themen in der Region München. Du gestaltest den Recruiting-Prozess, förderst die Mitarbeiterentwicklung und entwickelst eine authentische Arbeitgebermarke, um Talente zu gewinnen und zu binden.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Talent-Acquisition-Expertise in Recruiting und Employer Branding
- •Erfahrung in der operativen Arbeit an People Prozessen
- •Kenntnis der aktuellen arbeitsrechtlichen Anforderungen
- •Freude an der Bearbeitung von Mitarbeitendenanfragen
- •Leidenschaft für das People Management und Recruiting
- •Präsenz in herausfordernden Gesprächen
- •Umgang mit Unsicherheit
- •Sicherheit für andere schaffen
- •Kreativität und Pragmatismus
- •Entwicklung tragfähiger Lösungen aus verschiedenen Perspektiven
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Erfolgreiches Recruiting gestalten
- •Talent Pool aufbauen und pflegen
- •Professionelle Personaladministration sicherstellen
- •Mitarbeitende in ihrer Entwicklung unterstützen
- •Employer Branding in eine glaubwürdige Arbeitgebermarke übersetzen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Startup-Atmosphäre
- •Holokratische Struktur
Flexibles Arbeiten
- •Flexibilität und Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes Team
Team Events & Ausflüge
- •Teamevents
Weiterbildungsangebote
- •Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Netzwerk starker Partner
- welevelVollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen
- welevel
Recruiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - welevel
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - CLO Virtual Fashion
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - welevel
Office Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen
People and Talent Manager(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der zentrale Ansprechpartner für alle People-Themen in der Region München. Du gestaltest den Recruiting-Prozess, förderst die Mitarbeiterentwicklung und entwickelst eine authentische Arbeitgebermarke, um Talente zu gewinnen und zu binden.
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Anforderungen
- •Talent-Acquisition-Expertise in Recruiting und Employer Branding
- •Erfahrung in der operativen Arbeit an People Prozessen
- •Kenntnis der aktuellen arbeitsrechtlichen Anforderungen
- •Freude an der Bearbeitung von Mitarbeitendenanfragen
- •Leidenschaft für das People Management und Recruiting
- •Präsenz in herausfordernden Gesprächen
- •Umgang mit Unsicherheit
- •Sicherheit für andere schaffen
- •Kreativität und Pragmatismus
- •Entwicklung tragfähiger Lösungen aus verschiedenen Perspektiven
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Erfolgreiches Recruiting gestalten
- •Talent Pool aufbauen und pflegen
- •Professionelle Personaladministration sicherstellen
- •Mitarbeitende in ihrer Entwicklung unterstützen
- •Employer Branding in eine glaubwürdige Arbeitgebermarke übersetzen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Startup-Atmosphäre
- •Holokratische Struktur
Flexibles Arbeiten
- •Flexibilität und Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes Team
Team Events & Ausflüge
- •Teamevents
Weiterbildungsangebote
- •Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Netzwerk starker Partner
Über das Unternehmen
1000 Satellites
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen 1000 Satellites gestaltet ein holokratisches Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Kreativität gefördert werden.
- welevel
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - welevel
Recruiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - welevel
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - CLO Virtual Fashion
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - welevel
Office Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen