Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Lead HR Business Partner(m/w/x)
Beratung von Führungskräften zu strategischen HR-Themen in der Immobilien-, Energie- und Infrastrukturbranche. Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner mit erster Führungserfahrung erforderlich. Mobiles Arbeiten und Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft.
Anforderungen
- Studium der Betriebswirtschaft oder Psychologie (Schwerpunkt Personalwirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung, idealerweise in Dienstleistungsunternehmen mit Matrixorganisation
- Fundierte Kenntnisse in HR-Strategie, Arbeitsrecht und Change-Management sowie Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie internationales Mindset
- Ausgeprägte Führungs- und Beratungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit und hohe digitale Affinität, idealerweise Erfahrung im Einsatz von KI-Technologien
- Moderate Reisebereitschaft für regelmäßige Termine am Standort Frankfurt (mindestens 1x monatlich)
Aufgaben
- Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen beraten
- Mitglied im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure sein
- Eine ganzheitliche HR-Strategie zur Erreichung der Geschäftsziele entwickeln und umsetzen
- Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung verantworten
- Bei der Gestaltung und Optimierung von Prozessen mitwirken
- Bei der strategischen Weiterentwicklung der HR-Funktion mitwirken
- Leadership-Guidelines entwickeln und ausrollen
- An Rollen-, Zielvereinbarungs- und Anreizmodellen mitarbeiten
- Ein zweiköpfiges Team innerhalb einer Matrixorganisation fachlich führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- KI-Technologien
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Aus- und Weiterbildungen
Boni & Prämien
- Bonus für sportlich Aktive
- Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Öffi Tickets
- ÖPNV-Zuschuss
Firmenwagen
- Firmenwagen (positionsabhängig)
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Corporate-Benefits-Portal
Kinderbetreuung
- KITA-Zuschuss
Mehr Urlaubstage
- Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- Drees & Sommer SEVollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorStuttgart
- CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenGerlingen, Heidenheim an der Brenz, Villingen-Schwenningen - TRUMPF SE + Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDitzingen - NOVENTI Health SE
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBietigheim-Bissingen, München - Paul Bauder GmbH & Co. KG
(Senior) HR Business Partner International(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorStuttgart
Lead HR Business Partner(m/w/x)
Beratung von Führungskräften zu strategischen HR-Themen in der Immobilien-, Energie- und Infrastrukturbranche. Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner mit erster Führungserfahrung erforderlich. Mobiles Arbeiten und Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft.
Anforderungen
- Studium der Betriebswirtschaft oder Psychologie (Schwerpunkt Personalwirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung, idealerweise in Dienstleistungsunternehmen mit Matrixorganisation
- Fundierte Kenntnisse in HR-Strategie, Arbeitsrecht und Change-Management sowie Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie internationales Mindset
- Ausgeprägte Führungs- und Beratungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit und hohe digitale Affinität, idealerweise Erfahrung im Einsatz von KI-Technologien
- Moderate Reisebereitschaft für regelmäßige Termine am Standort Frankfurt (mindestens 1x monatlich)
Aufgaben
- Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen beraten
- Mitglied im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure sein
- Eine ganzheitliche HR-Strategie zur Erreichung der Geschäftsziele entwickeln und umsetzen
- Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung verantworten
- Bei der Gestaltung und Optimierung von Prozessen mitwirken
- Bei der strategischen Weiterentwicklung der HR-Funktion mitwirken
- Leadership-Guidelines entwickeln und ausrollen
- An Rollen-, Zielvereinbarungs- und Anreizmodellen mitarbeiten
- Ein zweiköpfiges Team innerhalb einer Matrixorganisation fachlich führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- KI-Technologien
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Aus- und Weiterbildungen
Boni & Prämien
- Bonus für sportlich Aktive
- Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Öffi Tickets
- ÖPNV-Zuschuss
Firmenwagen
- Firmenwagen (positionsabhängig)
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Corporate-Benefits-Portal
Kinderbetreuung
- KITA-Zuschuss
Mehr Urlaubstage
- Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
Drees & Sommer SE
Branche
RealEstate
Beschreibung
Das Unternehmen schafft zukunftsfähige Gesundheitsimmobilien und bietet nachhaltige, innovative Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur.
Noch nicht perfekt?
- Drees & Sommer SE
HR Business Partner(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorStuttgart - CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenGerlingen, Heidenheim an der Brenz, Villingen-Schwenningen - TRUMPF SE + Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDitzingen - NOVENTI Health SE
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBietigheim-Bissingen, München - Paul Bauder GmbH & Co. KG
(Senior) HR Business Partner International(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorStuttgart