KION Group
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSenior
Frankfurt am Main
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KIKION Group
HR Business Partner KION Central Functions(m/w/x)
Frankfurt am Main
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in HR-Fragen bei einem Konzern mit 42.000+ Mitarbeitern in 100+ Ländern. Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Metalltarifvertrag erforderlich. Deutschlandticket oder Parkplatz als Benefit.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium
- Mindestens drei Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Umfassende Kenntnisse im Arbeits-/Betriebsverfassungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit dem Metalltarifvertrag
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität
- Hohes Dienstleistungsverständnis
- Kommunikationsstärke
- Erfahrung im Konflikt- und Sozialpartnermanagement
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Praxiserfahrung mit Personalmanagementsystemen (Workday bevorzugt)
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Beschäftigte und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen beraten
- Stellen(neu)besetzungen prüfen und begleiten
- Stellenbewertungen und Eingruppierungen durchführen
- Entgeltmaßnahmen abstimmen
- Globale Talent-, Performance- und Vergütungsprozesse steuern
- Bei organisatorischen Veränderungen proaktiv unterstützen
- Beratung bei Leistungs- und Verhaltensfragen anbieten
- Geeignete Maßnahmen bei Bedarf einleiten
- Eng mit dem Betriebsrat und anderen Arbeitnehmervertretungen zusammenarbeiten
- Anpassung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen mitwirken
- HR-Fachwissen bereitstellen und gesetzliche Änderungen überwachen
- Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Änderungen sicherstellen
- An internationalen und konzernweiten HR-Projekten mitarbeiten
- Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Initiativen vorantreiben
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- Workday
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Mentale Gesundheitsförderung
- Employee Assistance Program
Öffi Tickets
- Deutschlandticket oder Parkplatz
Firmenfahrrad
- Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrads
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Vorteile für MitarbeiterInnen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens KION Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Dematic GmbH (ILD-D)
HR Business Partner DACH(m/w/x)
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Frankfurt am Main
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in HR-Fragen bei einem Konzern mit 42.000+ Mitarbeitern in 100+ Ländern. Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Metalltarifvertrag erforderlich. Deutschlandticket oder Parkplatz als Benefit.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium
- Mindestens drei Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Umfassende Kenntnisse im Arbeits-/Betriebsverfassungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit dem Metalltarifvertrag
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität
- Hohes Dienstleistungsverständnis
- Kommunikationsstärke
- Erfahrung im Konflikt- und Sozialpartnermanagement
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Praxiserfahrung mit Personalmanagementsystemen (Workday bevorzugt)
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Aufgaben
- Beschäftigte und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen beraten
- Stellen(neu)besetzungen prüfen und begleiten
- Stellenbewertungen und Eingruppierungen durchführen
- Entgeltmaßnahmen abstimmen
- Globale Talent-, Performance- und Vergütungsprozesse steuern
- Bei organisatorischen Veränderungen proaktiv unterstützen
- Beratung bei Leistungs- und Verhaltensfragen anbieten
- Geeignete Maßnahmen bei Bedarf einleiten
- Eng mit dem Betriebsrat und anderen Arbeitnehmervertretungen zusammenarbeiten
- Anpassung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen mitwirken
- HR-Fachwissen bereitstellen und gesetzliche Änderungen überwachen
- Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Änderungen sicherstellen
- An internationalen und konzernweiten HR-Projekten mitarbeiten
- Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Initiativen vorantreiben
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- Workday
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Mentale Gesundheitsförderung
- Employee Assistance Program
Öffi Tickets
- Deutschlandticket oder Parkplatz
Firmenfahrrad
- Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrads
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Vorteile für MitarbeiterInnen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens KION Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
KION Group
Branche
Logistics
Beschreibung
Das Unternehmen beschäftigt mehr als 42.000 MitarbeiterInnen in über 100 Ländern und verfolgt eine klare Nachhaltigkeitsstrategie.
Noch nicht perfekt?
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Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorFrankfurt am Main - Dematic GmbH (ILD-D)
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VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenHeusenstamm - CWS International GmbH
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDreieich, Bad Oldesloe - KION Group
HR Business Analyst(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - CWS Cleanrooms Deutschland GmbH & Co. KG
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