Österreichische Post
(Senior) Recruiter:in (m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Wien
ab 50.000 / Jahr
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ÖSÖsterreichische Post
Teamleitung Regionales Recruiting (m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Operative Steuerung eines High-Volume-Recruiting-Teams für operative Rollen in Ostösterreich. Mehrjährige High-Volume-Recruiting- und Führungserfahrung erforderlich. Jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg, Homeoffice-Möglichkeit.
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Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im High-Volume-Recruiting und Führungserfahrung
- Erfahrung im Personaldienstleistung von Vorteil
- Strategisches Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität
- Kommunikationsstärke, Teamgeist, Begeisterung für Recruiting
- Hohe Reisebereitschaft (Wien, NÖ, Bgld, Stmk, Kärnten)
- Sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Operative Steuerung und strategische Weiterentwicklung eines High-Volume-Recruiting-Teams mit Fokus auf operative Rollen in Ostösterreich übernehmen
- Effiziente, skalierbare Recruiting-Prozesse sicherstellen – von der Bedarfsmeldung bis zur erfolgreichen Besetzung
- Know-how im Umgang mit kurzfristigem, großvolumigem Personalbedarf einbringen und gezielte Maßnahmen für Phasen mit erhöhtem Einstellungsaufkommen entwickeln
- Regionale Recruiting- und Employer-Branding-Strategien weiterentwickeln und zur nachhaltigen Positionierung der Post als attraktive Arbeitgeberin beitragen
- Digitale Recruiting-Prozesse weiterentwickeln und strategisch relevante Tools und Technologien einbringen – mit Fokus auf Skalierbarkeit, Effizienz und Candidate Experience
- Relevante KPIs analysieren, datenbasiert steuern und so die Erreichung unserer regionalen Einstellziele sicherstellen
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-AbschlussODER
Master-Abschluss
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice Möglichkeit
Sonstige Zulagen
- Jährliche Essensbons
Sonstige Vorteile
- Gratis bank99-Konto
Boni & Prämien
- Jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg
Mitarbeiterrabatte
- Post Bonuswelt Rabatte
- Vergünstigte Urlaubsangebote
Moderne Technikausstattung
- Attraktive Handy- und Internettarife
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Ganzheitliche Gesundheitsförderung
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Arbeitsumfeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicheres Arbeitsumfeld
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Österreichische Post erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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ÖS
LogisticsWien
Das Unternehmen treibt innovative und nachhaltige Konzepte voran, um die Entwicklung des Logistiknetzwerkes langfristig zu optimieren.
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