Stadtverwaltung Mönchengladbach
Teamleiter Team 1, Sozialhilfe SGB XII(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Mönchengladbach
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
STStadt Mönchengladbach
Teamleiter:in Jugendberufshilfe(m/w/x)
Mönchengladbach
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung eines Teams in der Jugendberufshilfe der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich. 30 Urlaubstage, Gleitzeit und Arbeitszeitkonto.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Hochschulabschluss
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung im entsprechenden Tätigkeitsfeld
- Sicheres Auftreten mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Hohe Kommunikationskompetenz (schriftlich und mündlich) und sprachliches Feingefühl
- Hands-on-Mentalität im übertragenen Aufgabengebiet
- Zuverlässige, kooperative und teamorientierte Verhaltensweise
- Erfahrung im Arbeitsfeld Jugendberufshilfe
- Sicherer Umgang mit Social Media
- Zertifikat InSoFa
- Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke
Aufgaben
- Dienst- und Fachaufsicht über das Personal übernehmen
- Mitarbeitende bei der Weiterentwicklung der Angebote begleiten und unterstützen
- Bedarfsgerechte Projekte und Förderangebote initiieren, konzipieren und umsetzen
- Projekte und Förderangebote strategisch weiterentwickeln
- Vertragscontrolling und Fördermanagement verantworten
- Zusammenarbeit mit Behörden, Schulen und Akteur*innen gestalten
- Fachbereich in Gremien vertreten
- Weiterentwicklung des Übergangsmanagements Schule-Beruf mitwirken
- Bei Themen wie Schulabsentismus mitwirken
- Berücksichtigung fachlicher Querschnittsthemen sicherstellen
- An Umsetzung, Evaluation und Fortschreibung des Kinder- und Jugendförderplans mitwirken
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Social Media
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Berufliche Perspektiven
- Karriereförderung
Flexibles Arbeiten
- Arbeitszeitkonto
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
- 24.12. und 31.12. frei
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebssport
Mentoring & Coaching
- Externe Beratungsangebote
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung Kinderbetreuung
Lockere Unternehmenskultur
- Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
- Konstruktive Feedbackkultur
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielfältige Beschäftigungsstruktur
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Leistungsentgelt
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Deutschlandticket
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Prime Benefits
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Mönchengladbach erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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STStadt Mönchengladbach
Teamleiter:in Jugendberufshilfe(m/w/x)
Mönchengladbach
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung eines Teams in der Jugendberufshilfe der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich. 30 Urlaubstage, Gleitzeit und Arbeitszeitkonto.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Hochschulabschluss
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung im entsprechenden Tätigkeitsfeld
- Sicheres Auftreten mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Hohe Kommunikationskompetenz (schriftlich und mündlich) und sprachliches Feingefühl
- Hands-on-Mentalität im übertragenen Aufgabengebiet
- Zuverlässige, kooperative und teamorientierte Verhaltensweise
- Erfahrung im Arbeitsfeld Jugendberufshilfe
- Sicherer Umgang mit Social Media
- Zertifikat InSoFa
- Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke
Aufgaben
- Dienst- und Fachaufsicht über das Personal übernehmen
- Mitarbeitende bei der Weiterentwicklung der Angebote begleiten und unterstützen
- Bedarfsgerechte Projekte und Förderangebote initiieren, konzipieren und umsetzen
- Projekte und Förderangebote strategisch weiterentwickeln
- Vertragscontrolling und Fördermanagement verantworten
- Zusammenarbeit mit Behörden, Schulen und Akteur*innen gestalten
- Fachbereich in Gremien vertreten
- Weiterentwicklung des Übergangsmanagements Schule-Beruf mitwirken
- Bei Themen wie Schulabsentismus mitwirken
- Berücksichtigung fachlicher Querschnittsthemen sicherstellen
- An Umsetzung, Evaluation und Fortschreibung des Kinder- und Jugendförderplans mitwirken
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Social Media
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
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- Karriereförderung
Flexibles Arbeiten
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- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
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Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebssport
Mentoring & Coaching
- Externe Beratungsangebote
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung Kinderbetreuung
Lockere Unternehmenskultur
- Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
- Konstruktive Feedbackkultur
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielfältige Beschäftigungsstruktur
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Leistungsentgelt
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Deutschlandticket
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Prime Benefits
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Über das Unternehmen
Stadt Mönchengladbach
Branche
Government
Beschreibung
Die Stadtverwaltung Mönchengladbach setzt sich dafür ein, den Bürger*innen zur Seite zu stehen und zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.
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