GlassDollar
Junior People & Office Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJunior
Berlin
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
TRTrading 212
HR & Office Specialist(m/w/x)
Berlin
VollzeitVor OrtJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Managing HR documentation, contracts, and compliance for a fintech product company. 1 year HR or Office Administration experience and labor law knowledge essential. Flexible work environment.
Anforderungen
- Minimum 1 year HR or Office Administration experience
- Degree in HR, Business, or related field advantageous
- Knowledge of labour law and HR practices
- Organizational skills and attention to detail
- Strong communication and interpersonal skills
- Proactive attitude and teamwork skills
Aufgaben
- Support onboarding and offboarding processes
- Manage documentation and background checks
- Draft labor contracts and termination orders
- Ensure compliance with local labor laws
- Handle employment and change letters
- Maintain accurate employee records
- Resolve employee inquiries and issues
- Administer employee benefits programs
- Coordinate with external HR partners
- Contribute to various HR initiatives
- Prepare HR reports and data analytics
- Manage performance review tracking and setup
- Oversee daily office operations
- Manage office supplies and inventory
- Coordinate business trips and travel arrangements
- Assist with organizing team events
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Generous remuneration package
Sonstige Vorteile
- Growth and potential challenges
- Appreciation for talent
Sinnstiftende Arbeit
- Significant impact opportunity
Lockere Unternehmenskultur
- High-performing colleagues
Flexibles Arbeiten
- Flexible work environment
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Trading 212 erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
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Anforderungen
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- Organizational skills and attention to detail
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Aufgaben
- Support onboarding and offboarding processes
- Manage documentation and background checks
- Draft labor contracts and termination orders
- Ensure compliance with local labor laws
- Handle employment and change letters
- Maintain accurate employee records
- Resolve employee inquiries and issues
- Administer employee benefits programs
- Coordinate with external HR partners
- Contribute to various HR initiatives
- Prepare HR reports and data analytics
- Manage performance review tracking and setup
- Oversee daily office operations
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Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
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Sprachen
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Benefits
Attraktive Vergütung
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Sonstige Vorteile
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Sinnstiftende Arbeit
- Significant impact opportunity
Lockere Unternehmenskultur
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
Trading 212
Branche
FinancialServices
Beschreibung
The company reinvents how trading and investing work by creating exceptional products people love.
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(Senior) Human Resources Generalist(m/w/x)
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