Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR-Business-Partner(m/w/x)
Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen für Hersteller von Lüftungs- und Absauganlagen. Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses. Mehrjährige generalistische HR-Erfahrung und gute Arbeitsrechtskenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto.
Anforderungen
- Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation
- Mehrjährige relevante und generalistische Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent
- Gute und aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Personalbeschaffung
- Gute MS-Office-Kenntnisse, besonders in Excel
- Kenntnisse der Software SAP (HR) und Workday von Vorteil
- Hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Hohe Serviceorientierung, Loyalität, Zuverlässigkeit und absolute Verschwiegenheit
- Hohes Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Hands-on Mentalität, problemorientiertes Vorgehen und Durchsetzungsvermögen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen betreuen und beraten
- Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Zeugnisse und Abmahnungen eigenverantwortlich erstellen und Fristen nachhalten
- Bewerbungsprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding betreuen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Anhörungen erstellen
- Aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen und fachbezogenen Projekten mitwirken
- Onsite-Management im Bereich Arbeitnehmerüberlassung steuern und eng zusammenarbeiten
- Sonderaufgaben im Personalbereich übernehmen
- Personalleitung unterstützen
- Eng mit den HR-Kollegen aus dem Konzern bei globalen HR-Projekten zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- Excel
- SAP (HR)
- Workday
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
Attraktive Vergütung
- Leistungsgerechte Bezahlung
Weiterbildungsangebote
- AL-KO Seminarprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebsarzt
- Gesundheitsmaßnahmen
Firmenfahrrad
- Bikeleasing
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
Snacks & Getränke
- Kostenloser Wasserspender
Moderne Technikausstattung
- Internetnutzung
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Subventionierte Kantine
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Vollzeitnur vor OrtBerufseinsteigerJettingen-Scheppach - MUNK Group
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Anforderungen
- Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation
- Mehrjährige relevante und generalistische Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent
- Gute und aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
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Aufgaben
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen betreuen und beraten
- Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Zeugnisse und Abmahnungen eigenverantwortlich erstellen und Fristen nachhalten
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- Personalleitung unterstützen
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
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- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Moderne Technikausstattung
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Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Subventionierte Kantine
Sonstige Zulagen
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Über das Unternehmen
AL-KO THERM GMBH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von AL-KO Lüftungs- und Absauganlagen und entwickelt maßgeschneiderte raumlufttechnische Anlagen.
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