Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR-Business Partner:in (m/w/x)
Unterstützung von Führungskräften bei Organisationsentwicklungen und Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung in einem wertschätzenden Umfeld. Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung als HR-Business-Partner:in, idealerweise mit Schichtplanung, erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home Office.
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Anforderungen
- Mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung als HR-Business-Partner:in, idealerweise in Unternehmen mit Schicht- und Einsatzplanung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivarbeitsrecht, Erfahrung in Entwicklung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Exzellentes Stakeholder-Management auf Führungskräfteebene, Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Reisebereitschaft innerhalb der betreuten Region und für Termine in Wien
Aufgaben
- Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite stehen
- Organisationsentwicklungen durchführen
- Maßnahmen zur Steigerung des Mitarbeiter:innen-Engagements ergreifen
- Personalmaßnahmen von der Vorbereitung über die Dokumentation bis zur Nachverfolgung umsetzen
- Sich eng mit relevanten Schnittstellen abstimmen
- Arbeitsgerichtliche Verfahren gemeinsam mit interner und/oder externer Arbeitsrechtsberatung begleiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Home Office
- Ferien-Kinderbetreuung
- Essensgutscheine
- Pensionsvorsorge
- Präventionsmaßnahmen
- Sport- und Gesundheitsinitiativen
- Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens ASFINAG Service Gesellschaft erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei ASFINAG Service GesellschaftÜber das Unternehmen
Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf HR, Mitarbeitergesundheit, flexible Arbeitsmodelle und Weiterentwicklung.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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