Fronius International GmbH
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Wels, Sattledt
ab 3.775,27 / Monat
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
FRFronius International GmbH
Global HR Generalist – Subsidiary Support(m/w/x)
Sattledt
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Förderung des Austauschs zwischen Muttergesellschaft und Tochtergesellschaften, Unterstützung bei Administration und Recruiting. Kaufmännische Ausbildung mit erster HR-Erfahrung erforderlich. Teilweises Home-Office und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld, idealerweise mit HR-Bezug
- Erfahrung mit IT-Systemen und sehr gute IT-/Softwarekenntnisse; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil
- Affinität für arbeitsrechtliche Themen, speziell Vertragserstellung, und Verständnis nationaler rechtlicher Rahmenbedingungen
- Sehr gutes Verständnis für HR-Prozesse und organisatorische Zusammenhänge
- Erste Projektmanagementkenntnisse, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Interdisziplinäres Denken, hohe Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung für internationales, interkulturelles Umfeld
- Bereitschaft für internationale Dienstreisen (max. 15%)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Austausch zwischen Muttergesellschaft und Tochtergesellschaften fördern
- Nationale HR-Ansprechpersonen bei Personaladministration unterstützen
- Unterstützung bei Recruiting-Prozessen
- Unterstützung bei Mitarbeiterintegration
- Sicherstellen, dass Konzernstandards gelebt werden
- Sicherstellen, dass Wertehaltung gelebt wird
- HR-Prozesse operativ begleiten
- HR-Prozesse beratend begleiten
- Mitarbeit bei Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
- Mitarbeit bei Klärung sozialrechtlicher Fragestellungen
- HR-Softwarelösungen kommunizieren
- HR-Prozesse kommunizieren
- Begleitung von Freigabeprozessen
- Ansprechperson bei Softwarefragen sein
- Beratung bei Organisationsstrukturthemen
- Beratung bei Führungsstrukturthemen
- Beratung bei Umstrukturierungen in Tochtergesellschaften
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- HR-Software
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilweises Home-Office
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
Sonstige Zulagen
- Essenszuschuss
Parkplatz & Pendelvorteile
- Parkplätze
- Ladestationen für E-Autos
Öffi Tickets
- Kostenübernahme Öffi-Ticket
Mentoring & Coaching
- Patenprogramm
Weiterbildungsangebote
- Umfassendes Bildungsprogramm
Kinderbetreuung
- Kinderland
- Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
- Beachvolleyballplatz
- Übernahme Startgebühr Laufveranstaltungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sportangebot
Lockere Unternehmenskultur
- Familiäres Betriebsklima
Sonstige Vorteile
- Internationale Zusammenarbeit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Fronius International GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Vollzeitmit HomeofficeJunior
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Förderung des Austauschs zwischen Muttergesellschaft und Tochtergesellschaften, Unterstützung bei Administration und Recruiting. Kaufmännische Ausbildung mit erster HR-Erfahrung erforderlich. Teilweises Home-Office und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld, idealerweise mit HR-Bezug
- Erfahrung mit IT-Systemen und sehr gute IT-/Softwarekenntnisse; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil
- Affinität für arbeitsrechtliche Themen, speziell Vertragserstellung, und Verständnis nationaler rechtlicher Rahmenbedingungen
- Sehr gutes Verständnis für HR-Prozesse und organisatorische Zusammenhänge
- Erste Projektmanagementkenntnisse, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Interdisziplinäres Denken, hohe Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung für internationales, interkulturelles Umfeld
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Aufgaben
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Ausbildung
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Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- HR-Software
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilweises Home-Office
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
Sonstige Zulagen
- Essenszuschuss
Parkplatz & Pendelvorteile
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Öffi Tickets
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- Patenprogramm
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- Umfassendes Bildungsprogramm
Kinderbetreuung
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Team Events & Ausflüge
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- Übernahme Startgebühr Laufveranstaltungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
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Lockere Unternehmenskultur
- Familiäres Betriebsklima
Sonstige Vorteile
- Internationale Zusammenarbeit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
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Über das Unternehmen
Fronius International GmbH
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen gehört zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bietet zahlreiche Benefits sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
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