Swiss IT Security Group - Germany
Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Wiesbaden
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
SWSwiss IT Security Group AG
Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Wiesbaden
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Ganzheitliche Verantwortung für den Recruiting-Prozess bei IT-Security-Anbieter mit 700+ Mitarbeitenden, inklusive Active Sourcing über LinkedIn. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, idealerweise in IT/Tech, erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
Requirements
- Studium, kaufmännische Ausbildung Personaldienstleistung oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in IT, Tech oder Cybersecurity
- Leidenschaft für Active Sourcing und direkte Talentansprache (LinkedIn)
- Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit digitalen Tools und MS Office
- Professionelles und souveränes Auftreten, auch im telefonischen Austausch
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
Tasks
- Ganzheitliche Verantwortung für den Recruiting-Prozess übernehmen
- Bedarfsanalyse durchführen
- Active Sourcing betreiben
- Interviewführung übernehmen
- Vertragsphase erfolgreich gestalten
- Mit Hiring Managern und Teamleads zusammenarbeiten
- Recruitingstrategien entwickeln
- Recruitingstrategien optimieren
- Konsistente Positionierung als attraktiver Arbeitgeber sicherstellen
- Strategisches Active Sourcing mit Storytelling-Ansatz betreiben
- Talente identifizieren
- Talente begeistern
- Langfristige Talentpools aufbauen
- Markenbotschaften und Unternehmenswerte fokussieren
- Wertschätzende Candidate Experience sicherstellen
- Professionelle Candidate Experience sicherstellen
- Arbeitgebermarke erlebbar machen
- Arbeitgebermarke nachhaltig stärken
- Recruiting-Prozesse weiterentwickeln
- Recruiting-Prozesse automatisieren
- Greenhouse strukturiert nutzen
- An Recruitment-Marketing-Themen mitarbeiten
- An Employer-Branding-Themen mitarbeiten
- Aktuelle Recruiting-Trends integrieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
Benefits
Flexible Working
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Family Support
- Gesunde Work-Life-Balance
Informal Culture
- Offen-herzliche Kommunikationskultur
- Respektvolle Kommunikationskultur
- Wertschätzende Kommunikationskultur
- Kollegiale Teamstruktur
- Offene Du-Kultur
Diverse Work
- Spannende Aufgaben
- Vielseitige Aufgaben
Team Events
- Unterstützendes Team
- Teamevents
Mentorship & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
- Intensive Einarbeitung
Modern Office
- Freiräume für kreatives Arbeiten
Learning & Development
- Persönliche Entwicklungsoptionen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Corporate Discounts
- Mitarbeiterkonditionen
Bonuses & Incentives
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Modern Equipment
- Moderne IT-Ausstattung
- Firmenlaptop
- Headsets
- Zweitbildschirm
- Smartphone
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Swiss IT Security Group AG and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Importhaus Wilms / Impuls GmbH & Co. KG
HR Specialist - Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractWith HomeofficeJuniorWalluf - UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
internationalen Recruiter(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBerlin, Köln, Essen, Dresden, Hannover, Bielefeld, Kiel, Magdeburg, Halle (Saale), Mainz - Aareon Group GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMainz - DE01 evoila Germany GmbH
Solution Area Sales - Security & Compliance(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMainz
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Ganzheitliche Verantwortung für den Recruiting-Prozess bei IT-Security-Anbieter mit 700+ Mitarbeitenden, inklusive Active Sourcing über LinkedIn. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, idealerweise in IT/Tech, erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
Requirements
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Education
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Benefits
Flexible Working
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IT
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Das Unternehmen ist eine führende Unternehmensgruppe für IT Security und bietet umfassende Lösungen zur IT-Sicherheit.
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