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Senior Recruiter(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeSenior
Berlin
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
GEgematik GmbH
Senior Recruiter – Strategic Talent Acquisition & Employer Branding(m/w/x)
Berlin
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien für digitale Gesundheitsversorgung mit über 80 Mio. Nutzern. Mehrjährige strategische Recruiting-Erfahrung, idealerweise im Scale-up-Umfeld, erforderlich. 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits.
Requirements
- Relevanter Studienabschluss (Personalmanagement, Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, Psychologie, BWL) oder vergleichbare Qualifikation durch Praxiserfahrung im Recruiting
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise strategisch (Scale-up, Agentur, Netzwerk)
- Erfahrung im Active Sourcing, Employer Branding und Uni-Recruiting
- Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und -Tools
- Analytische Arbeitsweise, sichere KPI-Nutzung und datenbasierte Entscheidungen
- Eigeninitiative, Gestaltungswille und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und souveränes Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Recruiting-Strategie weiterentwickeln
- Operative Exzellenz mit strategischem Blick verbinden
- Aktiv rekrutieren
- Gesamten Recruiting-Prozess end-to-end begleiten
- Passende Talente gewinnen
- Kandidat:innen gezielt über Active Sourcing ansprechen
- Nachhaltige Talent-Pipelines aufbauen
- Positionierung als attraktive Arbeitgebermarke gestalten
- Employer-Branding-Maßnahmen weiterentwickeln
- Eng mit Führungskräften zusammenarbeiten
- Eng mit Kolleg:innen aus People, Culture & Organisation zusammenarbeiten
- Als Sparringspartner:in beraten
- Moderne Recruiting-Methoden und -Tools einsetzen
- Recruiting-Methoden und -Tools kontinuierlich weiterentwickeln
- Recruiting-Kennzahlen analysieren
- Sicher mit KPIs arbeiten
- Datenbasierte Entscheidungen treffen
- Souverän mit unterschiedlichen Stakeholder:innen kommunizieren
- Mit Beratungskompetenz überzeugen
- Themen aktiv voranbringen
- Eigeninitiative zeigen
- Gestaltungswillen zeigen
- Recruiting-Themen intern sichtbar machen
- Recruiting-Themen extern sichtbar machen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- Active Sourcing
- Employer Branding
- Uni-Recruiting
- KPIs
Benefits
Job Security
- Unbefristete Anstellung
Learning & Development
- Individuelle Weiterbildungen
Team Events
- Mitarbeitendenevents
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Freie Tage am 24.12. und 31.12.
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsangebote
- Sportangebote
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Flexible Working
- Mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Teilzeitmöglichkeit
Workation & Sabbatical
- Workation im europäischen Ausland
Generous Parental Leave
- Flexibler Wiedereinstieg nach Elternzeit
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Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien für digitale Gesundheitsversorgung mit über 80 Mio. Nutzern. Mehrjährige strategische Recruiting-Erfahrung, idealerweise im Scale-up-Umfeld, erforderlich. 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits.
Requirements
- Relevanter Studienabschluss (Personalmanagement, Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, Psychologie, BWL) oder vergleichbare Qualifikation durch Praxiserfahrung im Recruiting
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise strategisch (Scale-up, Agentur, Netzwerk)
- Erfahrung im Active Sourcing, Employer Branding und Uni-Recruiting
- Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und -Tools
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- Mit Beratungskompetenz überzeugen
- Themen aktiv voranbringen
- Eigeninitiative zeigen
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Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
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Tools & Technologies
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Benefits
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- Unbefristete Anstellung
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More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Freie Tage am 24.12. und 31.12.
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsangebote
- Sportangebote
Public Transport Subsidies
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Flexible Working
- Mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Teilzeitmöglichkeit
Workation & Sabbatical
- Workation im europäischen Ausland
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About the Company
gematik GmbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen sorgt dafür, dass über 80 Millionen Menschen in Deutschland von einer digitalen Gesundheitsversorgung profitieren können.
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