Natuvion GmbH
Team Lead People Operations(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Walldorf, München, Leipzig
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
NANatuvion GmbH
Senior People Strategy & Excellence Manager(m/w/x)
Leipzig, München, Walldorf
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Mitgestaltung der unternehmensweiten People-Strategie für ein digitales Umzugsunternehmen, inklusive Organisationsdesign und Sparring für Führungskräfte. Mehrjährige strategische People-Erfahrung und Business-Verständnis erforderlich. Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten.
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung im People Bereich, idealerweise mit strategischem Fokus und HR Coaching
- Nachweisbare Erfahrungen in Organisationsentwicklung und/oder People Projektarbeit
- Starkes Business-Verständnis und Fähigkeit, aus Unternehmenszielen Aufgaben für das People Team abzuleiten
- Erfahrung im internationalen Umfeld, idealerweise mit Bezug zum US-Markt
- Souveränes Auftreten im Stakeholder-Management und Erfahrung im Sparring mit Senior Leadership oder C-Level
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, adressatengerechte Kommunikation
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz in Deutsch und Englisch
Tasks
- Unternehmensweite People-Strategie mitgestalten und weiterentwickeln
- Organisationsdesign und Strukturen im Kontext von Wachstum und Internationalisierung weiterentwickeln
- Konkrete People-Initiativen aus Unternehmenszielen ableiten
- Führungskräfte auf Senior-Level Sparring anbieten
- Transformations- und Veränderungsprozesse begleiten
- Relevante HR- und People-Trends beobachten
- Neue Impulse und innovative Ansätze in die Organisation einbringen
- Zentrale People-Prozesse aufbauen, weiterentwickeln und standardisieren
- Skalierbare und effiziente People-Strukturen sicherstellen
- Internationale Zusammenarbeit weiterentwickeln
- Standards über Länder hinweg harmonisieren
- People Team und Business-Stakeholder zu Best Practices und modernen HR-Ansätzen Sparring anbieten
- Bereichsübergreifende People-Projekte eigenständig steuern und umsetzen
- Führungskräfte in strategischen und organisatorischen Fragestellungen beraten
- People Analytics und Reporting-Strukturen mitgestalten und weiterentwickeln
- Maßnahmen auf Basis relevanter HR-Kennzahlen ableiten
- Transparente Entscheidungsgrundlagen aufbauen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Home-Office Verträge
- Absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit
Job Security
- Unbefristete Festanstellung
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Workation & Sabbatical
- Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten
Additional Allowances
- Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits
Corporate Discounts
- Zugang zu Corporate Benefits
Company Bike
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
Company Vehicle
- Autoleasing per Gehaltsumwandlung
Mental Health Support
- Mental Health Benefit 'Nilo'
- 12 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich
- Zugang zu Meditationen und Kursen
Mentorship & Coaching
- Gezielte Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung
- Mentorenprogramm
Startup Environment
- Zusammenarbeit
Informal Culture
- Offenheit
- Vertrauen
Modern Equipment
- Modernes Equipment
Parking & Commuter Benefits
- Zentrale Büros
Retirement Plans
- Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Natuvion GmbH and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Skeleton Technologies
Head of People(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorLeipzig - nextbike
People Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedLeipzig - cronos Gruppe
Senior Projekt- & Programm-Manager - IT-Management(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorDortmund, Cottbus, Halle (Saale), Hamburg, Köln, Leipzig, Mannheim, Münster, Wien, München - Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
(Senior) Manager Steuerberatung Mitarbeiterentsendung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorBerlin, Hamburg, München, Frankfurt am Main, Leipzig, Düsseldorf, Stuttgart, Dresden, Hannover, Nürnberg
NANatuvion GmbH
Senior People Strategy & Excellence Manager(m/w/x)
Leipzig, München, Walldorf
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Mitgestaltung der unternehmensweiten People-Strategie für ein digitales Umzugsunternehmen, inklusive Organisationsdesign und Sparring für Führungskräfte. Mehrjährige strategische People-Erfahrung und Business-Verständnis erforderlich. Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten.
Requirements
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- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, adressatengerechte Kommunikation
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz in Deutsch und Englisch
Tasks
- Unternehmensweite People-Strategie mitgestalten und weiterentwickeln
- Organisationsdesign und Strukturen im Kontext von Wachstum und Internationalisierung weiterentwickeln
- Konkrete People-Initiativen aus Unternehmenszielen ableiten
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- Transformations- und Veränderungsprozesse begleiten
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- Neue Impulse und innovative Ansätze in die Organisation einbringen
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- Skalierbare und effiziente People-Strukturen sicherstellen
- Internationale Zusammenarbeit weiterentwickeln
- Standards über Länder hinweg harmonisieren
- People Team und Business-Stakeholder zu Best Practices und modernen HR-Ansätzen Sparring anbieten
- Bereichsübergreifende People-Projekte eigenständig steuern und umsetzen
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- People Analytics und Reporting-Strukturen mitgestalten und weiterentwickeln
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- Transparente Entscheidungsgrundlagen aufbauen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Home-Office Verträge
- Absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit
Job Security
- Unbefristete Festanstellung
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Workation & Sabbatical
- Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten
Additional Allowances
- Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits
Corporate Discounts
- Zugang zu Corporate Benefits
Company Bike
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
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Mental Health Support
- Mental Health Benefit 'Nilo'
- 12 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich
- Zugang zu Meditationen und Kursen
Mentorship & Coaching
- Gezielte Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung
- Mentorenprogramm
Startup Environment
- Zusammenarbeit
Informal Culture
- Offenheit
- Vertrauen
Modern Equipment
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- Zentrale Büros
Retirement Plans
- Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
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Das Unternehmen Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen, das geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere transportiert.
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