Dr. Ansay Ltd.
People & Culture Manager:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Berlin
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ELELPATO Medien GmbH
People & Culture Manager(m/w/x)
Berlin
Full-timeWith Home OfficeManagement
Nejo AI Summary
In dieser Rolle begleitest du Mitarbeitende durch den gesamten Employee Life Cycle und gestaltest die Unternehmenskultur aktiv mit, während du Recruiting-Prozesse und administrative Abläufe optimierst.
Requirements
- Studium Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbare Ausbildung
- Relevante Berufserfahrung in generalistischer HR-Rolle
- Fähigkeit zum Perspektivwechsel und Vermittlungsgeschick
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Personaladministration
- Affinität zu Recruiting-Tools und HR-Software
- Freude an Prozessoptimierung und Gestaltungswille
- Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und präzise Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und proaktives Handeln
Tasks
- Mitarbeiter:innen durch den gesamten Employee Life Cycle begleiten
- Fachbereiche bei der Personalplanung beraten
- Talente über innovative Recruiting-Kanäle finden
- Führungskräfte und Teammitglieder in Personalfragen beraten
- Weiterbildungsmaßnahmen und Förderprogramme ausarbeiten und umsetzen
- Personal-Software Personio pflegen
- Verträge managen und vorbereitende Lohnbuchhaltung unterstützen
- People & Culture-Prozesse kontinuierlich weiterentwickeln
- Unternehmenskultur gestalten und Werte im Alltag etablieren
- Kreative Culture-Incentives und Benefits konzipieren
- Teamevents planen und den Wohlfühlfaktor im Alltag fördern
- Puls-Checks sowie Mitarbeitendenumfragen durchführen und auswerten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Recruiting-Tools
- HR-Software
Benefits
Diverse Work
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Informal Culture
- Cooles und diverses Team
Flexible Working
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- Flexibler Urlaub
Learning & Development
- Fort- und Weiterbildungen
Mentorship & Coaching
- Effizientes Onboarding
Career Advancement
- Talent Management
Modern Equipment
- Windows oder Apple Laptop
- Keyboard, Maus, Bildschirm
- Diensthandy bei Bedarf
- Modernste technische Ausstattung
Parking & Commuter Benefits
- Exzellente Verkehrsanbindung
Team Events
- Regelmäßige Team-Events
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Not a perfect match?
- medialabel
People & Culture Manager(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedBerlin - ucm
Senior People & Culture Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorBerlinfrom 50,000 - 60,000 / year - Reflex Aerospace
VP People & Culture(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementBerlin - DCI Digital Career Institute GmbH
Talent & Culture Manager / HR Generalist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementBerlin
ELELPATO Medien GmbH
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Berlin
Full-timeWith Home OfficeManagement
Nejo AI Summary
In dieser Rolle begleitest du Mitarbeitende durch den gesamten Employee Life Cycle und gestaltest die Unternehmenskultur aktiv mit, während du Recruiting-Prozesse und administrative Abläufe optimierst.
Requirements
- Studium Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbare Ausbildung
- Relevante Berufserfahrung in generalistischer HR-Rolle
- Fähigkeit zum Perspektivwechsel und Vermittlungsgeschick
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Personaladministration
- Affinität zu Recruiting-Tools und HR-Software
- Freude an Prozessoptimierung und Gestaltungswille
- Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und präzise Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und proaktives Handeln
Tasks
- Mitarbeiter:innen durch den gesamten Employee Life Cycle begleiten
- Fachbereiche bei der Personalplanung beraten
- Talente über innovative Recruiting-Kanäle finden
- Führungskräfte und Teammitglieder in Personalfragen beraten
- Weiterbildungsmaßnahmen und Förderprogramme ausarbeiten und umsetzen
- Personal-Software Personio pflegen
- Verträge managen und vorbereitende Lohnbuchhaltung unterstützen
- People & Culture-Prozesse kontinuierlich weiterentwickeln
- Unternehmenskultur gestalten und Werte im Alltag etablieren
- Kreative Culture-Incentives und Benefits konzipieren
- Teamevents planen und den Wohlfühlfaktor im Alltag fördern
- Puls-Checks sowie Mitarbeitendenumfragen durchführen und auswerten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Recruiting-Tools
- HR-Software
Benefits
Diverse Work
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Informal Culture
- Cooles und diverses Team
Flexible Working
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- Flexibler Urlaub
Learning & Development
- Fort- und Weiterbildungen
Mentorship & Coaching
- Effizientes Onboarding
Career Advancement
- Talent Management
Modern Equipment
- Windows oder Apple Laptop
- Keyboard, Maus, Bildschirm
- Diensthandy bei Bedarf
- Modernste technische Ausstattung
Parking & Commuter Benefits
- Exzellente Verkehrsanbindung
Team Events
- Regelmäßige Team-Events
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Media
Description
Das Unternehmen liefert aktuelle News aus der Pharma- und Apothekenlandschaft Österreichs – kostenlos und unabhängig.
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