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OSOSI Foods GmbH & Co. KG

HR Manager(m/w/x)

Gersthofen
Full-timeWith Home OfficeSenior

Strategische HR-Beratung für Führungskräfte in der globalen Nahrungsmittelindustrie. Mehrjährige internationale HR Business Partner Erfahrung mit Kenntnissen im deutschen Arbeitsrecht erforderlich. Hybridmodell mit Homeoffice-Anteil und flexible Arbeitszeiten.

Requirements

  • Studium (Personal, Wirtschaft oder vergleichbar)
  • Mehrjährige HR Business Partner Erfahrung (international)
  • Erfahrung Mitarbeiterführung und HR-Projekte
  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Betriebsratsarbeit
  • Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Strategisches Denken, Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke
  • Strukturierte, selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Mehrjährige HR Business Partner Erfahrung (international)
  • Erfahrung Mitarbeiterführung und HR-Projekte
  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Betriebsratsarbeit
  • Strategisches Denken, Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke
  • Strukturierte, selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise

Tasks

  • Strategische HR-Beratung von Führungskräften anbieten
  • Ganzheitliche Betreuung entlang des Employee Life Cycles sicherstellen
  • HR-Projekte steuern, umsetzen und aktiv mitarbeiten
  • Individuelle Personalmaßnahmen koordinieren und umsetzen
  • Change- und Transformationsprozesse gestalten und begleiten
  • HR-Prozesse, Richtlinien und Tools weiterentwickeln, harmonisieren und implementieren
  • Mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten, Betriebsvereinbarungen verhandeln und umsetzen
  • Recruiting-Prozess koordinieren
  • HR-Kennzahlen analysieren, strategische Maßnahmen ableiten und an das Management berichten

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanNative
  • EnglishNative

Tools & Technologies

  • MS Office
  • HR-Systemen

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybridmodell mit Homeoffice-Anteil

Informal Culture

  • Flache Hierarchien
  • Werteorientierte Unternehmenskultur
  • Internationale Kollegen
  • Respektvolles Miteinander

Other Benefits

  • Kundenorientierung
  • Erfahrenes Management
  • Umkleide und Spinde

Competitive Pay

  • Attraktives Gehaltspaket

Additional Allowances

  • Jahressonderzuwendung

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

More Vacation Days

  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Sonderurlaubstage

Modern Office

  • Modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld

Parking & Commuter Benefits

  • Gute öffentliche Anbindung
  • Kostenfreie Parkplätze

Company Bike

  • Job Bike

Healthcare & Fitness

  • Duschmöglichkeiten
  • Möglichkeit der Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsärztin

Free or Subsidized Food

  • Fantastische Kantine
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